Les atouts d’une métropole sans ses inconvénients ! C’est ainsi que l’on peut positionner Grand Poitiers dans le paysage de la Nouvelle-Aquitaine.
Une qualité de vie indéniable grâce à la proximité de la campagne, un enthousiasme ressenti par tous grâce à la présence de 28 000 étudiants dans des établissements d’enseignement supérieur d’excellence (Sciences Po, ENSMA, Université de Poitiers...), une innovation constante d’acteurs économiques investis ou prêts à se lancer, un patrimoine roman reconnu de tous, un dynamisme culturel et associatif créateur de liens, un attrait touristique indéniable avec en fer de lance le Futuroscope… impossible de lister tout ce qui fait de Grand Poitiers un territoire où il fait bon vivre, bon étudier, bon entreprendre ! Et tout ça à seulement 1h30 de Paris et de Bordeaux.

Grand Poitiers Communauté urbaine, ce sont 40 communes qui s’engagent résolument dans la transition écologique et solidaire de leur territoire, le renouvellement des modes de déplacement axés sur les mobilités douces et actives, le déploiement de nouvelles solidarités entre les communes et entre les habitants, dans le soutien inconditionnel à toutes les innovations économiques, sociales et sociétales, dans une nouvelle forme de démocratie dans laquelle chacun a sa place.

Pour décliner ce projet en acte, Grand Poitiers s’entoure de femmes et d’hommes qui ont à cœur de mettre leurs compétences, leurs idées, leur motivation au service de la collectivité, et recrute :

Un adjoint ou une adjointe au responsable du pôle Technique et Sécurité

Direction générale adjointe Développement et Rayonnement
Direction Culture et Patrimoine
Direction Médiathèque François-Mitterrand et son réseau

Cadre d’emplois des adjoints techniques et agents de maîtrise territoriaux
A temps complet

Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ?

- Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d’envergure et à forts enjeux ;
- Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
- Un accueil privilégié : dispositif d'intégration avec temps dédié d’information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ;
- Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée ;
- Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d’avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d’avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.

En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d’une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C’est un métier qui fait sens !

Présentation de la structure

La Médiathèque François-Mitterrand et son réseau se compose de 6 médiathèques dont l’une comprend une artothèque, 2 ludothèques et un site de conservation. Ce réseau propose des collections de lecture publique et des collections patrimoniales (dont le dépôt légal imprimeur).
Les équipes (environ 140 agents tous corps confondus) accueillent chaque année environ 530 000 usagers dans les locaux (680 000 documents empruntés) et 156 000 visiteurs en ligne (1,8 M de pages vues).

Au sein de ce réseau, le pôle Technique et Sécurité (18 agents) est chargé de veiller à l’entretien, à la maintenance et à la sécurité de l’ensemble des bâtiments du réseau (9 sites). Il met en œuvre cette mission avec ses moyens propres et en faisant appel à des prestataires extérieurs, en lien avec les services compétents de la collectivité. Le rôle de support qu’il joue permet de réunir les conditions matérielles indispensables permettant à la Médiathèque François-Mitterrand et son réseau de fonctionner et d’accueillir le public dans les meilleures conditions de confort et de sécurité

Vos activités

• Coordonner, sous la responsabilité du responsable Technique et sécurité, l’organisation de la maintenance et de la sécurité des bâtiments de la Médiathèque et du réseau ;
• Contribuer à encadrer, organiser et animer le Pôle Technique et Sécurité (18 agents) ;
• Encadrer directement une partie de l’équipe technique, en lien avec l’autre agent de maîtrise de proximité.
• Gérer l’organisation technique de la salle de conférence Jean-Richard Bloch et, si besoin, assurer cette régie ;
• Participer à la maintenance de premier niveau des locaux de la médiathèque et de son réseau ;
• Contribuer à la gestion des plannings (conciergerie, entretien) ;
• Participer aux actions de prévention santé et sécurité, au suivi du document unique et aux aménagements de postes des agents en situation de handicap ou préconisations médicales ;
• Contribuer à la formation en matière de sécurité des nouveaux arrivants ;
• Participer à l'organisation et à l'accueil des manifestations culturelles (expositions, conférences etc.) en contrôlant, sécurisant et en mettant en œuvre les procédures techniques requises ;
• Coordonner la participation du pôle Technique et Sécurité dans les projets transversaux du réseau ;
• Accueillir et tutorer des stagiaires ;
• Contribuer à l’information et à la formation des agents ;
• Si besoin, assurer la conciergerie en journée (réception des entreprises, du courrier ou de colis) ;
• Participer au montage et démontage des expositions et manifestations culturelles ainsi qu’à la manutention, si besoin ;
• Eventuellement, porter et animer des projets transverses au sein de la collectivité ou dans le cadre d’associations ou organismes professionnels ou y contribuer.

• Vous disposez d’une expérience professionnelle significative dans le domaine de l’entretien et de la maintenance des bâtiments.
• Vous avez des compétences techniques (électricité, mécanique, informatique, nettoyage et entretien des locaux etc.),
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les équipements techniques des bâtiments (climatisation, chauffage, alarmes, régie audio-vidéo etc.).
• Vous êtes sensibilisé aux règles de sécurité au travail, à la réglementation en matière d'habilitations techniques et aux règles de sécurité propres aux ERP.
• Vous savez animer, encadrer et faire évoluer une équipe.
• Vous avez un sens affirmé du service public et du travail en équipe, une capacité de rigueur, de méthode et de discrétion et une capacité d’adaptation et de disponibilité.
• Autonome, vous savez rendre compte, être à l’écoute et communiquer et diffuser l’information.
• Un intérêt pour le secteur culturel en général et en particulier pour les bibliothèques sera très apprécié

Conditions d’exercice des missions

• Travail du lundi au vendredi dans le cadre général du règlement sur le temps de travail de la collectivité ;
• Participation à des actions culturelles en dehors des horaires usuels de travail ;
• Déplacements réguliers dans le réseau et à l’extérieur ;
• Les missions et activités sont susceptibles d’évoluer en fonction des priorités de la Médiathèque et son réseau et des orientations de Grand Poitiers.
• Permis B obligatoire