Animatrice périscolaire
Offre n° O086250417000605
Publiée le 17/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 Place de la Mairie, Boivre-la-Vallée (Vienne)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
16/06/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
31h54 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la direction des élus, la DGS et la responsable RH, l'agent sera animateur( rice) périscolaire sur deux écoles ( Benassay et Lavausseau).
Temps de travail susceptible d'évoluer.
Temps de travail susceptible d'évoluer.
Missions / conditions d'exercice
- participation des projets périscolaires
- animation d’un cycle d’activités périscolaire
- participation à l’élaboration d’un projet pédagogique
- respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’enfant
- repérer les enfants en difficulté et signaler la situation aux responsables
- travailler en équipe
- sensibiliser les enfants à l’équilibre et curiosité alimentaire
- collaborer et assurer l’interface avec la restauration
- animation d’un cycle d’activités périscolaire
- participation à l’élaboration d’un projet pédagogique
- respecter les capacités, l’expression et la créativité de l’enfant
- repérer les enfants en difficulté et signaler la situation aux responsables
- travailler en équipe
- sensibiliser les enfants à l’équilibre et curiosité alimentaire
- collaborer et assurer l’interface avec la restauration
Profils recherchés
- Diplôme BAFA obligatoire
- CAP petite enfance
Connaître :
• règlement et consignes en matière d’hygiène et de sécurité
• notion sur l’utilisation et le stockage des produits d’entretien
• notion de base de communication orale et écrite
• notion sur les techniques d’animation
Savoir-être :
• l’écoute
• la patience
• la discrétion
• savoir travailler en équipe et se positionner par rapport à l’équipe enseignante
• disponibilité
• bienveillance
• réactivité
- CAP petite enfance
Connaître :
• règlement et consignes en matière d’hygiène et de sécurité
• notion sur l’utilisation et le stockage des produits d’entretien
• notion de base de communication orale et écrite
• notion sur les techniques d’animation
Savoir-être :
• l’écoute
• la patience
• la discrétion
• savoir travailler en équipe et se positionner par rapport à l’équipe enseignante
• disponibilité
• bienveillance
• réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0586302037
Informations complémentaires
Lettre de motivation +cv + copie des diplômes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.