Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O086250918001248
Publiée le 18/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville -Pl. du Révérend Père Lambert, Ligugé (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
19/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
12h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent des services périscolaires
Missions / conditions d'exercice
Accueil des enfants à la garderie
Surveillance des enfants à la récréation
Animer des activités pendant le temps de la garderie et à la récréation
Gérer les conflits entre enfants
Veiller à la sécurité des enfants pendant les activités.
Surveillance des enfants à la récréation
Animer des activités pendant le temps de la garderie et à la récréation
Gérer les conflits entre enfants
Veiller à la sécurité des enfants pendant les activités.
Profils recherchés
Profil recherché :
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des techniques d'animation et d'encadrement des enfants
- Savoir repérer et signaler les situations difficiles
- Etre à l'écoute
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe
- Connaissances des règles relatives à l'accueil des enfants : sécurité, hygiène
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des techniques d'animation et d'encadrement des enfants
- Savoir repérer et signaler les situations difficiles
- Etre à l'écoute
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe
- Connaissances des règles relatives à l'accueil des enfants : sécurité, hygiène
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 55 21 24
Informations complémentaires
Les candidatures doivent être adressées par écrit, avec lettre de motivation, CV à Monsieur le Maire – Commune de LIGUGE, Place du Révérend Père Lambert 86240 LIGUGE.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.