Responsable de la médiathèque de Châtellerault centre

Offre n° O086250930001455
Publiée le 17/03/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Rue Gaudeau Lerpinière, Châtellerault (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
17/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Bibliothécaire
Bibliothécaire principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
GRAND CHÂTELLERAULT RECRUTE
DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE
DÉVELOPPEMENT SOCIAL ET CITOYEN
DIRECTION CULTURE
Service réseau des médiathèques

Bibliothécaire responsable de la médiathèque
de Châtellerault Centre (F/H)
A TEMPS COMPLET
(Cadre d’emplois des bibliothécaires et des attachés de conservation du patrimoine et des bibliothèques)

Idéalement située sur l’axe Paris-Bordeaux, à seulement 1h30 de Paris en TGV, la Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault (47 communes / 86 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants.
Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable qui s’étend jusqu’à la ville centre, l’agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir.
En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS: https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE: http://bit.ly/3oN3dCn

Contexte :
Au sein de la direction culture de Grand Châtellerault, le réseau de lecture publique est composé de treize équipements communautaires qui proposent une offre documentaire multisupport composée de livres, de revues, de CD, de DVD, ainsi qu'un large éventail de ressources numériques. Ouvertes à tous les publics, les médiathèques sont des lieux de vie animés des centre bourgs et centre ville du territoire. Organisées en réseau, elles offrent des services communs à l’ensemble de la population desservie : carte unique, programme d’animation, portail internet, réservations.
Le poste est situé à Châtellerault, commune centre du territoire qui comprend 30 000 habitants. L’agent aura la responsabilité de la médiathèque de centre ville, dont l’action est complétée sur la commune par deux médiathèques de quartier. L’agent participera à l’équipe de direction du réseau et inscrira son action dans le cadre du projet de lecture publique de Grand Châtellerault.La médiathèque de Châtellerault-Centre propose plus de 75 000 documents à l’emprunt, la consultation libre et gratuite d’internet ainsi que des ressources en ligne. En relation avec les acteurs sociaux-culturels et éducatifs de la commune, l’équipement organise de multiples animations et collabore avec les 12 autres médiathèques du réseau communautaire et plusieurs médiathèques municipales du territoire.

Le responsable de la médiathèque met en œuvre le projet de service et garantit le bon fonctionnement de la médiathèque de Châtellerault-Centre.
Missions / conditions d'exercice
Activités :
◦ Garantir un accueil de qualité pour tous les publics, développer les partenariats, les usages et les usagers
◦ Développer des projets d’action culturelle et construire un programme d’animation en direction de tous les publics
◦ Mettre en œuvre la politique documentaire en réseau, veiller au renouvellement et à l’accessibilité de l’offre documentaire
◦ Encadrer l’équipe et accompagner les agents dans le développement de leurs compétences
◦ Assurer le suivi technique du bâtiment, garantir les conditions d’hygiène et de sécurité pour le public et les agents
◦ Assurer la participation de la médiathèque au réseau communautaire
◦ Évaluer l’activité et projeter l’évolution de service de la médiathèque
Profils recherchés
Profil :
Titulaire d’une licence ou d’un Master orienté métiers du livre, vous avez une expérience d’au moins trois ans sur un poste similaire.
Vous connaissez la lecture publique et la bibliothéconomie ainsi que l’offre éditoriale. Vous connaissez les pratiques et politiques culturelles ainsi que leurs acteurs. Vous connaissez idéalement le cadre politique et administratif des collectivités territoriales.
Vous maîtrisez la méthodologie de projet, ainsi que l’animation du travail en équipe et de l’encadrement. Vous avez une réelle connaissance des techniques professionnelles en matière de traitement des collections, de médiation, de communication et d’évaluation.
Reconnu.e pour votre sens des relations humaines, vous êtes à l’écoute, réactif.ve, autonome, curieux.se, créatif.ve et êtes très à l’aise avec les outils numériques.

Contact et modalités de candidature

Contact
0549203038
Informations complémentaires
Poste à pourvoir dès que possible.

Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés :
Rémunération : Traitement indiciaire + NBI + RIFSEEP + prime annuelle
Congés annuels : 22,5 jours + 2 jours de fractionnement + 3 jours supplémentaires
Organisation du travail : Cycle de travail de 37h par semaine sur 4 jours et demi du mardi au samedi, 12 jours de RTT
Avantages sociaux : Contrat groupe mutuelle santé et prévoyance, avec participation employeur à hauteur de 14 € nets mois pour la mutuelle et entre 15 et 25 € nets par mois pour la prévoyance maintien de salaire + CNAS + COS + indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes

Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier - à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr
Adresse de l'employeur
GRAND CHATELLERAULT
>Hôtel de ville - 78 Bd Blossac
86100 CHATELLERAULT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.