Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O086251031000921
            Publiée le 31/10/2025
        Synthèse de l'offre
Employeur
                                                    
                        
                    Lieu de travail
                            
                                                                    
                                        Hôtel de Ville - 1 rue Gambetta, Loudun                                                                                                                        (Vienne)
                                                                                                    
                        Poste à pourvoir le
                        
                                                            01/01/2026
                                                    
                    Date limite de candidature
                        30/11/2025
                    Type d'emploi
                            Emploi permanent - vacance d'emploi
                        Motif de vacance du poste
                        Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
                    Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
                            
                                                                    Education, animation et jeunesse >
                                                                                                    Accompagnement éducatif
                                                            
                        Grade(s) recherché(s)
                                
                                    Adjoint d'animation principal de 2ème classe
                                    
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    
                            Ouvert aux contractuels
                    
                                                                                    Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
                                                        (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
                            
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
                Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
                                Temps complet                                
                            Télétravail
                                Non
                                
                            Management
                                Non
                            Experience souhaitée
                                Confirmé
                            Rémunération indicative
                        statutaire + régime indemnitaire
                    Descriptif de l'emploi
Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants
Entretien des locaux : (tous les soirs et mercredi matin)
Participer à la surveillance et à l’accompagnement des temps de cantine
                Entretien des locaux : (tous les soirs et mercredi matin)
Participer à la surveillance et à l’accompagnement des temps de cantine
Missions / conditions d'exercice
•	Préparer la salle de classe avant l’arrivée des enfants (installer les ateliers, dessins et jeux)
• Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes
• Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains…)
• Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
• Surveiller la sieste et refaire les lits
• Être force de proposition concernant des idées de travaux manuels pour les fêtes.
• Préparer la pharmacie et les changes pour les sorties
• Surveiller les enfants lors des sorties scolaires
• Participer à la préparation de la fête de l’école
• Maintenir les locaux (toilettes, classes, couloirs….) et le matériel (tables, chaises…) en état de propreté et de fonctionnement (désinfecter, changer les essuie-mains, le papier WC….)
• Nettoyer les tables, ranger les chaises, remettre en ordre la classe
• Nettoyer les sols, mobiliers de la classe et toutes les pièces utilisées
• Désinfecter les jouets
• Servir les enfants (entrée, plat, fromage ou dessert)
• Aider les enfants à manger (couper les aliments, servir l’eau)
• Encourager les enfants à découvrir des aliments
• Surveiller le comportement de chacun en faisant respecter les règles d’hygiènes et de vie en groupe.
• Aider les cantinières dans le débarrassage des tables
• Accompagner les enfants pour le lavage des mains et le passage aux toilettes avant la sieste
                • Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes
• Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains…)
• Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
• Surveiller la sieste et refaire les lits
• Être force de proposition concernant des idées de travaux manuels pour les fêtes.
• Préparer la pharmacie et les changes pour les sorties
• Surveiller les enfants lors des sorties scolaires
• Participer à la préparation de la fête de l’école
• Maintenir les locaux (toilettes, classes, couloirs….) et le matériel (tables, chaises…) en état de propreté et de fonctionnement (désinfecter, changer les essuie-mains, le papier WC….)
• Nettoyer les tables, ranger les chaises, remettre en ordre la classe
• Nettoyer les sols, mobiliers de la classe et toutes les pièces utilisées
• Désinfecter les jouets
• Servir les enfants (entrée, plat, fromage ou dessert)
• Aider les enfants à manger (couper les aliments, servir l’eau)
• Encourager les enfants à découvrir des aliments
• Surveiller le comportement de chacun en faisant respecter les règles d’hygiènes et de vie en groupe.
• Aider les cantinières dans le débarrassage des tables
• Accompagner les enfants pour le lavage des mains et le passage aux toilettes avant la sieste
Profils recherchés
-Connaître les techniques d’écoute active, de communication et d’animation
Connaître les projets éducatifs et pédagogiques de l’école
Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants
Appliquer les techniques de base de la pédagogie et de la psychologie en rapport avec les jeunes enfants
Maîtriser les règles hygiène corporelle
Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux
Appliquer les consignes de sécurité
Connaître les gestes et posture de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d’entretien des locaux
Mettre en œuvre les règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
Être patient, rigoureux et méthodique
Goût du travail avec les enfants
Être vigilant, attentif et réactif
Savoir travailler en équipe
Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Sens du service public
                Connaître les projets éducatifs et pédagogiques de l’école
Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants
Appliquer les techniques de base de la pédagogie et de la psychologie en rapport avec les jeunes enfants
Maîtriser les règles hygiène corporelle
Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux
Appliquer les consignes de sécurité
Connaître les gestes et posture de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d’entretien des locaux
Mettre en œuvre les règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
Être patient, rigoureux et méthodique
Goût du travail avec les enfants
Être vigilant, attentif et réactif
Savoir travailler en équipe
Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
