DIRECTRICE DE LA COMMUNICATION

Offre n° O086251202001457
Publiée le 03/12/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel de Ville - 72 Grand Rue, Jaunay-Marigny (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
03/01/2026
Date limite de candidature
03/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Suite à la promotion interne,
l'agent nommé Directeur de la communication, contribue à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
Elaboration de la stratégie de communication de la collectivité,
Organisation d'actions de communications et de relations publiques
Conception et réalisation de supports de communication
Production de contenus
Développement des relations presse-médias
Rédaction des communiqués
Profils recherchés
Grandes connaissances en technique et outils de communications, outils numériques multimédias, qualités rédactionnelles,
Méthode de recueil et traitement de l'information,
réactivité, disponibilité, maitrise des outils informatiques, marketing territorial, fonctionnement organisation des médias

Contact et modalités de candidature

Contact
05 49 62 37 00
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos candidatures à Monsieur le Maire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.