Animateur patrimoine H/F
Offre n° O086260116000021
Publiée le 21/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue de la Fontaine d'Adam - BP 30004, Loudun (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
22/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Au sein du service tourisme et médiation patrimoniale, la collectivité œuvre à faire du patrimoine un véritable levier d’attractivité, de transmission et de qualité de vie pour les habitants comme pour les visiteurs. Véritable expert(e) et coordinateur(trice) des projets patrimoniaux, vous accompagnez les élus et la direction dans la mise en œuvre d’une politique de conservation, de valorisation et de médiation du patrimoine de pays. À l’interface entre stratégie territoriale, actions de terrain et partenariats, vous contribuez activement au rayonnement et à la transmission des richesses du Loudunais.
Missions / conditions d'exercice
Valoriser et préserver le patrimoine de pays
• Promouvoir le patrimoine de pays dans ses dimensions naturelle, historique, architecturale et culturelle ;
• Coordonner et piloter les projets de valorisation et de conservation du patrimoine ;
• Concevoir, mettre en œuvre et suivre des opérations paysagères et environnementales (arbres, haies, sources, espaces naturels…) ;
• Participer à l’élaboration et au suivi du schéma directeur de l’ONF dans le cadre de la gestion forestière ;
• Assurer la gestion et le suivi de la valorisation des ressources en bois de la collectivité.
Contribuer à la médiation et à la valorisation touristique
• En collaboration avec le service tourisme, participer à la conception et à la réalisation de supports de communication et de médiation (textes, photographies, dépliants, panneaux didactiques, ouvrages patrimoniaux) ;
• Accompagner les agents dans une démarche de montée en compétences et de partage des savoirs.
Piloter et animer le service « patrimoine de pays »
• Assurer la gestion administrative et financière du service (préparation des décisions, élaboration et suivi budgétaire, exécution des crédits) ;
• Préparer, animer et assurer le suivi des dossiers relevant du patrimoine de pays en commission culture et patrimoine ;
• Contribuer à la cohérence des actions patrimoniales avec la stratégie touristique du territoire.
• Cadre d’emplois : Animateur / Adjoint du patrimoine – Catégorie B
• Statut : Fonctionnaire (poste ouvert aux cadres d’emplois correspondants)
• Temps de travail : Temps complet – 1 607 heures annualisées
• Lieu de travail : Ensemble du territoire du Loudunais
• Rattachement hiérarchique : Responsable du service tourisme et médiation patrimoniale
Conditions d’exercice :
• Travail de terrain régulier et déplacements fréquents ;
• Interventions possibles en dehors des horaires de bureau, selon les projets et événements.
• Promouvoir le patrimoine de pays dans ses dimensions naturelle, historique, architecturale et culturelle ;
• Coordonner et piloter les projets de valorisation et de conservation du patrimoine ;
• Concevoir, mettre en œuvre et suivre des opérations paysagères et environnementales (arbres, haies, sources, espaces naturels…) ;
• Participer à l’élaboration et au suivi du schéma directeur de l’ONF dans le cadre de la gestion forestière ;
• Assurer la gestion et le suivi de la valorisation des ressources en bois de la collectivité.
Contribuer à la médiation et à la valorisation touristique
• En collaboration avec le service tourisme, participer à la conception et à la réalisation de supports de communication et de médiation (textes, photographies, dépliants, panneaux didactiques, ouvrages patrimoniaux) ;
• Accompagner les agents dans une démarche de montée en compétences et de partage des savoirs.
Piloter et animer le service « patrimoine de pays »
• Assurer la gestion administrative et financière du service (préparation des décisions, élaboration et suivi budgétaire, exécution des crédits) ;
• Préparer, animer et assurer le suivi des dossiers relevant du patrimoine de pays en commission culture et patrimoine ;
• Contribuer à la cohérence des actions patrimoniales avec la stratégie touristique du territoire.
• Cadre d’emplois : Animateur / Adjoint du patrimoine – Catégorie B
• Statut : Fonctionnaire (poste ouvert aux cadres d’emplois correspondants)
• Temps de travail : Temps complet – 1 607 heures annualisées
• Lieu de travail : Ensemble du territoire du Loudunais
• Rattachement hiérarchique : Responsable du service tourisme et médiation patrimoniale
Conditions d’exercice :
• Travail de terrain régulier et déplacements fréquents ;
• Interventions possibles en dehors des horaires de bureau, selon les projets et événements.
Profils recherchés
• Vous maîtrisez les outils et la méthodologie de la conduite de projets ;
• Vous disposez de solides qualités relationnelles et rédactionnelles ;
• Vous maîtrisez les techniques et outils de communication ;
• Vous êtes à l’aise dans l’animation et la coordination d’équipes et de réseaux pluridisciplinaires (agents, bénévoles, associations, partenaires institutionnels, scientifiques…) ;
• Vous possédez des connaissances en matière administrative, réglementaire et budgétaire ;
• Vous êtes en capacité d’utiliser ou d’apprendre le logiciel métier CIVIL Net Finances.
• Vous disposez de solides qualités relationnelles et rédactionnelles ;
• Vous maîtrisez les techniques et outils de communication ;
• Vous êtes à l’aise dans l’animation et la coordination d’équipes et de réseaux pluridisciplinaires (agents, bénévoles, associations, partenaires institutionnels, scientifiques…) ;
• Vous possédez des connaissances en matière administrative, réglementaire et budgétaire ;
• Vous êtes en capacité d’utiliser ou d’apprendre le logiciel métier CIVIL Net Finances.
Contact et modalités de candidature
Contact
05.49.22.54.02
Informations complémentaires
Contact et informations complémentaires :
DRH : Marjorie Chaigneau - marjorie.chaigneau@pays-loudunais.fr
Dépôt des candidatures (lettre de motivation + CV) avant le 22 février 2026
A l’attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays Loudunais
Adresse postale : 2 rue de la Fontaine d'Adam - BP 30004 86201 LOUDUN CEDEX
DRH : Marjorie Chaigneau - marjorie.chaigneau@pays-loudunais.fr
Dépôt des candidatures (lettre de motivation + CV) avant le 22 février 2026
A l’attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays Loudunais
Adresse postale : 2 rue de la Fontaine d'Adam - BP 30004 86201 LOUDUN CEDEX
Adresse de l'employeur
COM. COM. DU PAYS LOUDUNAIS
>2 rue de la Fontaine d'Adam - BP 30004
86201 LOUDUN Cecex
>2 rue de la Fontaine d'Adam - BP 30004
86201 LOUDUN Cecex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.