Conducteur d'opération bâtiments F/H
Offre n° O086260325000846
Publiée le 25/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté de Communes du Haut-Poitou est un territoire où il fait bon vivre, travailler et entreprendre, situé à 1h30 de Paris, de Bordeaux et de la Côte Atlantique.
A proximité de l'agglomération de Poitiers, ville universitaire qui accueille 28 000 étudiants et proche du Futuroscope, la Communauté de Communes souhaite renforcer son attractivité, son dynamisme et sa vitalité économique, sociale et touristique.
A proximité de l'agglomération de Poitiers, ville universitaire qui accueille 28 000 étudiants et proche du Futuroscope, la Communauté de Communes souhaite renforcer son attractivité, son dynamisme et sa vitalité économique, sociale et touristique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 Avenue de l'Europe, Neuville-de-Poitou (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Cadre d’emplois des Techniciens territoriaux (catégorie B)
et grade d’ingénieur territorial (catégorie A)
Emploi non permanent - Recrutement par voie contractuelle
La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute, dans le cadre d'un renfort temporaire de 12 mois, un conducteur d'opération bâtiments.
Rattaché à la direction des services techniques, vous donnez suite à une commande publique et/ou à un projet d’activité nécessitant la réalisation d’ouvrage. Vous assurez le suivi technique, administratif et financier des opérations de construction, de restructuration et d’aménagement qui vous seront confiées.
et grade d’ingénieur territorial (catégorie A)
Emploi non permanent - Recrutement par voie contractuelle
La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute, dans le cadre d'un renfort temporaire de 12 mois, un conducteur d'opération bâtiments.
Rattaché à la direction des services techniques, vous donnez suite à une commande publique et/ou à un projet d’activité nécessitant la réalisation d’ouvrage. Vous assurez le suivi technique, administratif et financier des opérations de construction, de restructuration et d’aménagement qui vous seront confiées.
Missions / conditions d'exercice
Assistance au maître d'ouvrage dans le processus décisionnel des projets de bâtiment :
- Analyser les besoins des usagers et des utilisateurs
- Conduire et réaliser des études de faisabilité de projets de construction ou de réhabilitation de bâtiments
- Apporter à la maîtrise d'ouvrage des éléments techniques d'aide à la décision prenant en compte les enjeux du développement durable
- Réaliser des audits techniques
Conduite de projet et coordination, en collaboration avec les services concernés :
- Piloter des études d'opportunité et de faisabilité
- Réaliser le préprogramme, déterminer les coûts, délais, contraintes techniques et juridiques et organisationnelles du projet
- Coordonner les intervenants et les réunions de chantier
- Suivre les chantiers
Suivi administratif, juridique et financier :
- Participer à la passation des marchés publics de prestations (AMO, MOE, OPC, CT, SPS) et des marchés de travaux, en lien avec le pôle juridique et commande publique
- Assurer la gestion administrative et financière des opérations dans le respect des calendriers et des budgets alloués aux projets
- Veiller à l’application de la réglementation en vigueur
- Garantir la sécurité des usagers et des agents et la mise en œuvre des mesures d’hygiène et de sécurité
Contrôle et réception des travaux :
- Participer aux opérations de levées des réserves et de réception des travaux jusqu’à la fin de la période de parfait achèvement Vérifier la conformité des ouvrages réalisés et leur adéquation par rapport aux besoins exprimés
- Analyser les besoins des usagers et des utilisateurs
- Conduire et réaliser des études de faisabilité de projets de construction ou de réhabilitation de bâtiments
- Apporter à la maîtrise d'ouvrage des éléments techniques d'aide à la décision prenant en compte les enjeux du développement durable
- Réaliser des audits techniques
Conduite de projet et coordination, en collaboration avec les services concernés :
- Piloter des études d'opportunité et de faisabilité
- Réaliser le préprogramme, déterminer les coûts, délais, contraintes techniques et juridiques et organisationnelles du projet
- Coordonner les intervenants et les réunions de chantier
- Suivre les chantiers
Suivi administratif, juridique et financier :
- Participer à la passation des marchés publics de prestations (AMO, MOE, OPC, CT, SPS) et des marchés de travaux, en lien avec le pôle juridique et commande publique
- Assurer la gestion administrative et financière des opérations dans le respect des calendriers et des budgets alloués aux projets
- Veiller à l’application de la réglementation en vigueur
- Garantir la sécurité des usagers et des agents et la mise en œuvre des mesures d’hygiène et de sécurité
Contrôle et réception des travaux :
- Participer aux opérations de levées des réserves et de réception des travaux jusqu’à la fin de la période de parfait achèvement Vérifier la conformité des ouvrages réalisés et leur adéquation par rapport aux besoins exprimés
Profils recherchés
o Vos qualifications :
- Formation Bac +3 à Bac +5 dans le domaine du bâtiment,
- Permis b obligatoire
- Expérience dans la conduite de projets bâtimentaires notamment au sein d’un cabinet d’architecte(s) ou d’un bureau d’études
o Vos compétences :
- Maitrise de la méthodologie de conduite de projet
- Connaissances du rôle, des missions et des compétences des acteurs (MOA, AMO, MOE) et des partenaires techniques
- Connaissances des procédures administratives liées à la mise en œuvre d’opérations
- Maitrise de la réglementation sécurité incendie et accessibilité des ERP
- Maitrise de la réglementation thermique
- Maitrise d’AutoCAD et des outils bureautiques
- Connaissance des règles comptables et des modalités d’application du code des marchés publics constituant un plus
o Vos qualités :
- Autonome, organisé, méthodique
- Rigoureux, discret, disponible, réactif et dynamique
- Savoir travailler en transversalité
- Bonnes capacités d’écoute
- Savoir rendre compte
- Posséder des compétences rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
- Formation Bac +3 à Bac +5 dans le domaine du bâtiment,
- Permis b obligatoire
- Expérience dans la conduite de projets bâtimentaires notamment au sein d’un cabinet d’architecte(s) ou d’un bureau d’études
o Vos compétences :
- Maitrise de la méthodologie de conduite de projet
- Connaissances du rôle, des missions et des compétences des acteurs (MOA, AMO, MOE) et des partenaires techniques
- Connaissances des procédures administratives liées à la mise en œuvre d’opérations
- Maitrise de la réglementation sécurité incendie et accessibilité des ERP
- Maitrise de la réglementation thermique
- Maitrise d’AutoCAD et des outils bureautiques
- Connaissance des règles comptables et des modalités d’application du code des marchés publics constituant un plus
o Vos qualités :
- Autonome, organisé, méthodique
- Rigoureux, discret, disponible, réactif et dynamique
- Savoir travailler en transversalité
- Bonnes capacités d’écoute
- Savoir rendre compte
- Posséder des compétences rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
Contact et modalités de candidature
Contact
0549519307
Informations complémentaires
Les conditions d’exercice :
- Poste basé à Neuville-de-Poitou (86170)
- Temps de travail : 35 h ou 37 h (avec génération de jours de RTT)
- Rémunération contractuelle, adaptée à votre profil et votre expérience
- Régime indemnitaire, en complément de votre traitement de base
- Protection sociale renforcée : participation patronale possible à la mutuelle et à la prévoyance, ainsi qu’une affiliation au CNAS (Comité National d’Action Sociale), pour des avantages sociaux étendus (aides, chèques-vacances, etc.)
Pour toutes précisions complémentaires, vous pouvez contacter Mesdames Magali MALVAUD, directrice des services techniques ou Sabrina NORGUET, chargée de gestion des ressources humaines, notamment par courriel : emploi.formation@cc-hautpoitou.fr.
Adressez une lettre de motivation et un CV détaillé à l’attention de Monsieur le Président :
• soit par courriel : emploi.formation@cc-hautpoitou.fr,
• soit par voie postale : Communauté de Communes du Haut-Poitou, 10 avenue de l’Europe, 86170 Neuville-de-Poitou.
- Poste basé à Neuville-de-Poitou (86170)
- Temps de travail : 35 h ou 37 h (avec génération de jours de RTT)
- Rémunération contractuelle, adaptée à votre profil et votre expérience
- Régime indemnitaire, en complément de votre traitement de base
- Protection sociale renforcée : participation patronale possible à la mutuelle et à la prévoyance, ainsi qu’une affiliation au CNAS (Comité National d’Action Sociale), pour des avantages sociaux étendus (aides, chèques-vacances, etc.)
Pour toutes précisions complémentaires, vous pouvez contacter Mesdames Magali MALVAUD, directrice des services techniques ou Sabrina NORGUET, chargée de gestion des ressources humaines, notamment par courriel : emploi.formation@cc-hautpoitou.fr.
Adressez une lettre de motivation et un CV détaillé à l’attention de Monsieur le Président :
• soit par courriel : emploi.formation@cc-hautpoitou.fr,
• soit par voie postale : Communauté de Communes du Haut-Poitou, 10 avenue de l’Europe, 86170 Neuville-de-Poitou.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.