Un ou Une Responsable de la médiathèque du centre pénitentiaire Poitiers-Vivonnes
Offre n° O086260330000753
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
84 rue des Carmélites, Poitiers (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
02/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Les atouts d'une métropole sans ses inconvénients ! C'est ainsi que l'on peut positionner Grand Poitiers dans le paysage de la Nouvelle-Aquitaine.
Une qualité de vie indéniable grâce à la proximité de la campagne, un enthousiasme ressenti par tous grâce à la présence de 28 000 étudiants dans des établissements d'enseignement supérieur d'excellence (Sciences Po, ENSMA, Université de Poitiers...), une innovation constante d'acteurs économiques investis ou prêts à se lancer, un patrimoine roman reconnu de tous, un dynamisme culturel et associatif créateur de liens, un attrait touristique indéniable avec en fer de lance le Futuroscope... impossible de lister tout ce qui fait de Grand Poitiers un territoire où il fait bon vivre, bon étudier, bon entreprendre ! Et tout ça à seulement 1h30 de Paris et de Bordeaux.
Grand Poitiers Communauté urbaine, ce sont 40 communes qui s'engagent résolument dans la transition écologique et solidaire de leur territoire, le renouvellement des modes de déplacement axés sur les mobilités douces et actives, le déploiement de nouvelles solidarités entre les communes et entre les habitants, dans le soutien inconditionnel à toutes les innovations économiques, sociales et sociétales, dans une nouvelle forme de démocratie dans laquelle chacun a sa place.
Pour décliner ce projet en acte, Grand Poitiers s'entoure de femmes et d'hommes qui ont à coeur de mettre leurs compétences, leurs idées, leur motivation au service de la collectivité, et recrute :
Un ou Une Responsable de la médiathèque du centre pénitentiaire Poitiers-Vivonnes
Gestionnaire polyvalent
Direction Générale Adjointe Développement Rayonnement
Direction Médiathèque François Mitterrand et son réseau
Cadre d'emplois des assistants de conservation territoriaux
A temps complet
Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ? * Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d'envergure et à forts enjeux ;
* Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
* Un accueil privilégié : dispositif d'intégration avec temps dédié d'information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ;
* Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée ;
* Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d'avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d'avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.
En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d'une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C'est un métier qui fait sens !
Présentation de la direction et des missions principales du poste La Médiathèque François-Mitterrand et son réseau est un service public chargé de contribuer aux loisirs, à l'information, à la recherche documentaire, à l'éducation permanente et à l'activité culturelle de la population. Ce réseau se compose de 6 médiathèques, de 2 ludothèques et de la médiathèque Naguib Mahfouz intégrée au centre pénitentiaire Poitiers-Vivonne (elle-même composée de plusieurs bibliothèques et points de lecture).
Le poste est affecté au centre d'activité « Médiathèque Autrement » qui met en oeuvre un panel varié de services et d'actions en direction des publics empêchés. L'activité de la médiathèque Naguib Mahfouz est encadrée par une convention de partenariat établie entre Grand Poitiers, l'Administration pénitentiaire et le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation.
Une qualité de vie indéniable grâce à la proximité de la campagne, un enthousiasme ressenti par tous grâce à la présence de 28 000 étudiants dans des établissements d'enseignement supérieur d'excellence (Sciences Po, ENSMA, Université de Poitiers...), une innovation constante d'acteurs économiques investis ou prêts à se lancer, un patrimoine roman reconnu de tous, un dynamisme culturel et associatif créateur de liens, un attrait touristique indéniable avec en fer de lance le Futuroscope... impossible de lister tout ce qui fait de Grand Poitiers un territoire où il fait bon vivre, bon étudier, bon entreprendre ! Et tout ça à seulement 1h30 de Paris et de Bordeaux.
Grand Poitiers Communauté urbaine, ce sont 40 communes qui s'engagent résolument dans la transition écologique et solidaire de leur territoire, le renouvellement des modes de déplacement axés sur les mobilités douces et actives, le déploiement de nouvelles solidarités entre les communes et entre les habitants, dans le soutien inconditionnel à toutes les innovations économiques, sociales et sociétales, dans une nouvelle forme de démocratie dans laquelle chacun a sa place.
Pour décliner ce projet en acte, Grand Poitiers s'entoure de femmes et d'hommes qui ont à coeur de mettre leurs compétences, leurs idées, leur motivation au service de la collectivité, et recrute :
Un ou Une Responsable de la médiathèque du centre pénitentiaire Poitiers-Vivonnes
Gestionnaire polyvalent
Direction Générale Adjointe Développement Rayonnement
Direction Médiathèque François Mitterrand et son réseau
Cadre d'emplois des assistants de conservation territoriaux
A temps complet
Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ? * Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d'envergure et à forts enjeux ;
* Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
* Un accueil privilégié : dispositif d'intégration avec temps dédié d'information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ;
* Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée ;
* Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d'avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d'avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.
En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d'une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C'est un métier qui fait sens !
Présentation de la direction et des missions principales du poste La Médiathèque François-Mitterrand et son réseau est un service public chargé de contribuer aux loisirs, à l'information, à la recherche documentaire, à l'éducation permanente et à l'activité culturelle de la population. Ce réseau se compose de 6 médiathèques, de 2 ludothèques et de la médiathèque Naguib Mahfouz intégrée au centre pénitentiaire Poitiers-Vivonne (elle-même composée de plusieurs bibliothèques et points de lecture).
Le poste est affecté au centre d'activité « Médiathèque Autrement » qui met en oeuvre un panel varié de services et d'actions en direction des publics empêchés. L'activité de la médiathèque Naguib Mahfouz est encadrée par une convention de partenariat établie entre Grand Poitiers, l'Administration pénitentiaire et le Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation.
Missions / conditions d'exercice
* Gérer les collections mises à disposition des détenus dans les différents points de lecture (mise à jour des collections, catalogage, équipement) ;
* Gérer le budget alloué à l'acquisition des collections (achats en librairie) ;
* Former et encadrer les détenus auxiliaires de bibliothèque (participer à leur recrutement) ;
* Travailler en transversalité avec l'animatrice socio-culturel du SPIP, la professeure de sport ou tout autre interlocuteur pertinent parmi les personnels du SPIP ou de l'administration pénitentiaire pour l'organisation d'actions de médiation à destination des personnes détenues ;
* Proposer et organiser la venue d'auteurs pour des rencontres ou des ateliers avec les détenus en concertation avec la coordinatrice des actions culturelles des médiathèques de Grand Poitiers ;
* Participer à l'accueil du public à la médiathèque François-Mitterrand.
Conditions d'exercice des missions * Travail du lundi au vendredi ;
* Travail sur le site du centre pénitentiaire Poitiers-Vivonne sur 4 jours et à la médiathèque François-Mitterrand le 5e ;
* Sur le site du centre pénitentiaire, le bureau pour la gestion des collections est situé en détention, dans le quartier femmes. Un poste de travail avec accès à Internet est mis à disposition dans le bâtiment de l'administration pénitentiaire ;
* Port de charge important et fréquent.
* Gérer le budget alloué à l'acquisition des collections (achats en librairie) ;
* Former et encadrer les détenus auxiliaires de bibliothèque (participer à leur recrutement) ;
* Travailler en transversalité avec l'animatrice socio-culturel du SPIP, la professeure de sport ou tout autre interlocuteur pertinent parmi les personnels du SPIP ou de l'administration pénitentiaire pour l'organisation d'actions de médiation à destination des personnes détenues ;
* Proposer et organiser la venue d'auteurs pour des rencontres ou des ateliers avec les détenus en concertation avec la coordinatrice des actions culturelles des médiathèques de Grand Poitiers ;
* Participer à l'accueil du public à la médiathèque François-Mitterrand.
Conditions d'exercice des missions * Travail du lundi au vendredi ;
* Travail sur le site du centre pénitentiaire Poitiers-Vivonne sur 4 jours et à la médiathèque François-Mitterrand le 5e ;
* Sur le site du centre pénitentiaire, le bureau pour la gestion des collections est situé en détention, dans le quartier femmes. Un poste de travail avec accès à Internet est mis à disposition dans le bâtiment de l'administration pénitentiaire ;
* Port de charge important et fréquent.
Profils recherchés
Disposant d'une expérience professionnelle dans le domaine des bibliothèques, vous en connaissez les principes de fonctionnement et avez un intérêt pour la lecture et pour le livre. Vous connaissez le travail en milieu carcéral ou vous vous y intéressez. Vous savez des compétences psycho-sociales solides et savez gérer vos émotions et votre stress.
Vous êtes rigoureux-se, autonome et savez être à l'écoute et communiquer. Vous avez l'esprit d'initiative et vous savez rendre compte de l'avancée de votre travail et savez faire part de vos difficultés. Vous avez un sens affirmé du service public et savez respecter un cadre donné.
Conditions de recrutement Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire.
Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter le pôle Accompagnement des Parcours Professionnels par téléphone au 05 49 52 36 68.
Rémunération Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d'Activités Sociales et Culturelles).
Vous souhaitez plus de renseignements ? Merci de contacter Mme Céline BLANCHET, Responsable du Pôle Développement des publics au 05 49 52 31 54 ou Mme Cécile ROYER, Responsable du Centre d'activités Médiathèque autrement au 05 49 30 31 68 ou Mme Oyana MARECHAL, Chargée de recrutement au 06 81 13 97 66.
Notre offre vous intéresse ? Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes et pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté administratif, sont à transmettre via le formulaire de ce site ou par courrier à :
Mme la Présidente de Grand Poitiers Communauté urbaine
Hôtel de la Communauté urbaine de Grand Poitiers
84 RUE DES CARMELITES
86000 POITIERS
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.
Vous êtes rigoureux-se, autonome et savez être à l'écoute et communiquer. Vous avez l'esprit d'initiative et vous savez rendre compte de l'avancée de votre travail et savez faire part de vos difficultés. Vous avez un sens affirmé du service public et savez respecter un cadre donné.
Conditions de recrutement Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire.
Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter le pôle Accompagnement des Parcours Professionnels par téléphone au 05 49 52 36 68.
Rémunération Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d'Activités Sociales et Culturelles).
Vous souhaitez plus de renseignements ? Merci de contacter Mme Céline BLANCHET, Responsable du Pôle Développement des publics au 05 49 52 31 54 ou Mme Cécile ROYER, Responsable du Centre d'activités Médiathèque autrement au 05 49 30 31 68 ou Mme Oyana MARECHAL, Chargée de recrutement au 06 81 13 97 66.
Notre offre vous intéresse ? Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes et pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté administratif, sont à transmettre via le formulaire de ce site ou par courrier à :
Mme la Présidente de Grand Poitiers Communauté urbaine
Hôtel de la Communauté urbaine de Grand Poitiers
84 RUE DES CARMELITES
86000 POITIERS
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.