Conseiller numérique
Offre n° O086260408000946
Publiée le 08/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - 78 Bd Blossac, Châtellerault (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
08/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
GRAND CHÂTELLERAULT RECRUTE
DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE RESSOURCES
DIRECTION DE LA TRANSFORMATION NUMÉRIQUE
Service inclusion numérique.
Conseiller numérique
(H/F)
A TEMPS COMPLET
(CADRE DES ADJOINTS ADMINISTRATIFS)
La Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault (47 communes / 84 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants. Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable qui s’étend jusqu’à la ville centre, l’agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir. En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS : https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE : https://www.youtube.com/watch?v=UbdujxkPB7U
Contexte/ enjeux/projets/organisation :
La Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault, sur impulsion du Plan de Relance a créé un pôle d’inclusion numérique composé de 3 conseillers numériques. Des actions d’accompagnement sont proposées en individuel ou en collectif à l’ensemble des citoyens de notre territoire, mais aussi aux agents de la collectivité.
DIRECTION GÉNÉRALE ADJOINTE RESSOURCES
DIRECTION DE LA TRANSFORMATION NUMÉRIQUE
Service inclusion numérique.
Conseiller numérique
(H/F)
A TEMPS COMPLET
(CADRE DES ADJOINTS ADMINISTRATIFS)
La Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault (47 communes / 84 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants. Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable qui s’étend jusqu’à la ville centre, l’agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir. En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS : https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE : https://www.youtube.com/watch?v=UbdujxkPB7U
Contexte/ enjeux/projets/organisation :
La Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault, sur impulsion du Plan de Relance a créé un pôle d’inclusion numérique composé de 3 conseillers numériques. Des actions d’accompagnement sont proposées en individuel ou en collectif à l’ensemble des citoyens de notre territoire, mais aussi aux agents de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Principales missions du poste :
• vous êtes chargé de l’accompagnement des publics vers l’autonomie numérique , en leur faisant découvrir les technologies, services et médias numériques, les outils et les bonnes pratiques au quotidien. Par ailleurs, vous analysez les besoins, concevez et animer des formations pour les agents des trois entités.
Activités :
• Élaborer des programmes d'actions de médiation facilitant l'appropriation des savoirs et des usages numériques ;
• Concevoir les ressources pédagogiques et documentaires pour différents supports ;
• Assurer l’accueil de différents publics, les sensibiliser à l'intérêt du numérique, leur permettre d'en comprendre les enjeux, et les former à un usage citoyen ;
• Animer des ateliers numériques pour apprendre à utiliser les outils numériques (sur la base du référentiel national APTIC) ;
• Préparer et animer les actions de médiation individuelles et collectives dans différents lieux et sur différentes thématiques, en présentiel et en distanciel ;
• Accompagner les usagers de manière personnalisée dans leurs démarches administratives numériques pour leurs usages du numérique du quotidien ;
• Tenir des permanences et interventions décentralisées (mairies, espaces France Services centres sociaux, médiathèques, bibliothèques,etc.) afin d’être au plus près des usagers pour accomplir ses missions et communiquer sur son rôle et les autres missions de France Services ;
• Participer aux ateliers de coordination de la médiation numérique ;
• Préparer et animer des actions de formations à l’acculturation du numérique des agents de la collectivité ;
• Travailler en collaboration avec les autres acteurs de la médiation numérique du territoire.
• vous êtes chargé de l’accompagnement des publics vers l’autonomie numérique , en leur faisant découvrir les technologies, services et médias numériques, les outils et les bonnes pratiques au quotidien. Par ailleurs, vous analysez les besoins, concevez et animer des formations pour les agents des trois entités.
Activités :
• Élaborer des programmes d'actions de médiation facilitant l'appropriation des savoirs et des usages numériques ;
• Concevoir les ressources pédagogiques et documentaires pour différents supports ;
• Assurer l’accueil de différents publics, les sensibiliser à l'intérêt du numérique, leur permettre d'en comprendre les enjeux, et les former à un usage citoyen ;
• Animer des ateliers numériques pour apprendre à utiliser les outils numériques (sur la base du référentiel national APTIC) ;
• Préparer et animer les actions de médiation individuelles et collectives dans différents lieux et sur différentes thématiques, en présentiel et en distanciel ;
• Accompagner les usagers de manière personnalisée dans leurs démarches administratives numériques pour leurs usages du numérique du quotidien ;
• Tenir des permanences et interventions décentralisées (mairies, espaces France Services centres sociaux, médiathèques, bibliothèques,etc.) afin d’être au plus près des usagers pour accomplir ses missions et communiquer sur son rôle et les autres missions de France Services ;
• Participer aux ateliers de coordination de la médiation numérique ;
• Préparer et animer des actions de formations à l’acculturation du numérique des agents de la collectivité ;
• Travailler en collaboration avec les autres acteurs de la médiation numérique du territoire.
Profils recherchés
Votre intérêt et curiosité pour l’informatique et le numérique vous ont permis d’acquérir une bonne connaissance et une maîtrise des différents outils dans ces domaines. Des connaissances en logiciels bureautiques, collaboratifs, systèmes d’exploitation Windows, Linux, Android et IOS seraient un plus. Disposant de qualités relationnelles reconnues, vous êtes à l’écoute de tout interlocuteur et en capacité d’animer des groupes en adaptant votre pédagogie au public. Vos qualités rédactionnelles vous permettent de rédiger des supports pédagogiques et des comptes rendus administratifs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0549203038
Informations complémentaires
Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés :
Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle
Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement
Organisation du travail : Cycles de travail de 35h à 38h30 avec RTT
Avantages sociaux : Contrat groupe mutuelle santé : (sous réserve d’adhésion)
- participation employeur entre 15 et 25 € nets par mois
- prévoyance maintien de salaire de 14€ nets par mois
CNAS + COS + indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser avant le 8 mai 2025 par courrier - à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr
Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle
Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement
Organisation du travail : Cycles de travail de 35h à 38h30 avec RTT
Avantages sociaux : Contrat groupe mutuelle santé : (sous réserve d’adhésion)
- participation employeur entre 15 et 25 € nets par mois
- prévoyance maintien de salaire de 14€ nets par mois
CNAS + COS + indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser avant le 8 mai 2025 par courrier - à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr
Adresse de l'employeur
GRAND CHATELLERAULT
>Hôtel de ville - 78 Bd Blossac
86100 CHATELLERAULT
>Hôtel de ville - 78 Bd Blossac
86100 CHATELLERAULT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.