Chargé d'accueil

Offre n° O086260526000597
Publiée le 26/05/2026

Synthèse de l'offre

Située à 10 kms de Poitiers et 20 kms du parc du Futuroscope, Sèvres-Anxaumont est une commune attractive de par son emplacement géographique et sa proximité de l’Université et du CHU.
Avec une population de plus de 2 300 habitants, Sèvres-Anxaumont propose un cadre de vie privilégié et disposant de nombreux services (commerces, services de proximité, réseaux associatif, culturel, sportif importants …)
Lieu de travail
11 Place Paul Dezanneau, Sèvres-Anxaumont (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
25/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet, 32h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le/la chargé(e) d’accueil assure l’accueil physique et téléphonique du public en mairie. Il/elle informe, oriente et accompagne les administrés dans leurs démarches administratives tout en participant au bon fonctionnement des services municipaux.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers ;
Renseigner et orienter le public vers les services compétents ;
Réceptionner, enregistrer et transmettre les demandes des administrés ;
Gérer le courrier entrant et sortant ;
Assurer des tâches administratives courantes (classement, saisie, suivi de dossiers, prise de rendez-vous, etc.) ;
Participer à la gestion des démarches administratives de premier niveau (état civil, inscriptions, urbanisme, élections selon l’organisation de la collectivité) ;
Veiller à la bonne tenue de l’espace d’accueil ;
Participer à la continuité du service public.
Profils recherchés
Compétences requises :
Sens de l’accueil et du service public ;
Bon relationnel et capacité d’écoute ;
Maîtrise des outils bureautiques et informatiques ;
Capacités d’organisation et de polyvalence ;
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité ;
Capacité à gérer les situations difficiles avec calme et diplomatie.

Contact et modalités de candidature

Contact
05 49 56 18 26
Informations complémentaires
Par mail à Madame la Directrice Générale des Services - Audrey DAMERON : dgs@sevresanxaumont.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.