medecin coordonnateur
Offre n° O086260619001189
Publiée le 19/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Maison de Retraite - L'Orée du Verger, Verrières (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
19/08/2026
Date limite de candidature
19/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
12h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Assurer la fonction de médecin coordonnateur à temps non complet dans un EHPAD de 46 lits
Missions / conditions d'exercice
Il élabore et met en œuvre le projet de soins qui détermine les modalités de prévention et de prise en charge des résidents (dénutrition, douleur, …) avec le concours de l’équipe soignante.
Il participe aux réunions mensuelles avec l’équipe, aux réunions internes (CODIR), aux réunions familles et PAP (projets d’accompagnements personnalisés)
Il donne un avis avant l’admission d’un résident sur l’adéquation de son état de santé avec les capacités de prise en charge de l’établissement
Il réalise l’évaluation gérontologique du résident accueilli (évaluation GIR, Pathos, bilan cognitif, nutritionnel …)
Il travaille en relation avec les intervenants extérieurs (kinésithérapeute, orthophoniste, …) ainsi que les médecins traitants et spécialistes.
Il participe à la mise en œuvre des conventions avec les établissements de santé ou tout autre acteur de la filière de soins gériatriques
Il organise et préside la commission gériatrique une fois par an
Il élabore en collaboration avec l’IDEC les protocoles que les professionnels de l’EHPAD doivent suivre dans l’exercice quotidien de leur fonction et veille également à l’application des bonnes pratiques.
Il assure la mise en place des campagnes de vaccination auprès des résidents et du personnel
Il conduit les évaluations demandées par les autorités ARS et Département (Pathos, GMP, évaluation externe…)
Il participe aux réunions mensuelles avec l’équipe, aux réunions internes (CODIR), aux réunions familles et PAP (projets d’accompagnements personnalisés)
Il donne un avis avant l’admission d’un résident sur l’adéquation de son état de santé avec les capacités de prise en charge de l’établissement
Il réalise l’évaluation gérontologique du résident accueilli (évaluation GIR, Pathos, bilan cognitif, nutritionnel …)
Il travaille en relation avec les intervenants extérieurs (kinésithérapeute, orthophoniste, …) ainsi que les médecins traitants et spécialistes.
Il participe à la mise en œuvre des conventions avec les établissements de santé ou tout autre acteur de la filière de soins gériatriques
Il organise et préside la commission gériatrique une fois par an
Il élabore en collaboration avec l’IDEC les protocoles que les professionnels de l’EHPAD doivent suivre dans l’exercice quotidien de leur fonction et veille également à l’application des bonnes pratiques.
Il assure la mise en place des campagnes de vaccination auprès des résidents et du personnel
Il conduit les évaluations demandées par les autorités ARS et Département (Pathos, GMP, évaluation externe…)
Profils recherchés
Détenir un diplôme d’université (DU) de médecin coordonnateur ou une capacité de gérontologie validés dans le cadre de la formation médicale continue
ou un diplôme d'études spécialisées complémentaires en gériatrie.
Maitrise du logiciel de soin LIVIA
ou un diplôme d'études spécialisées complémentaires en gériatrie.
Maitrise du logiciel de soin LIVIA
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 42 88 76
Informations complémentaires
envoi des candidatures par mail à l'adresse :
contact@ehpad-verrieres.fr avant le 19 juillet 2026
contact@ehpad-verrieres.fr avant le 19 juillet 2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.