Un ou une Photographe

Offre n° O086260722002165
Publiée le 23/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
15, Place du Maréchal Leclerc, Poitiers (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un ou une Photographe
Gestionnaire culturel
Direction Générale Adjointe Développement Rayonnement
Direction des Musées
Cadre d'emplois des techniciens territoriaux
À temps complet
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la conservatrice en charge des collections archéologiques antiques et médiévales et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe de régie, conservation et documentation, le ou la photographe du musée assure toute demande photographique liée aux activités et au rayonnement du musée (gestion des collections dont récolement et inventaire, vie des collections et des musées).

Vos activités :

Activités principales
Prises de vue photographiques pour le pôle de la conservation :
Les collections du musée sont très variées : archéologie (lithique, céramique, lapidaires, métaux, verres, organiques), peintures, sculptures, arts graphiques, arts décoratifs, ethnographie...
* En tant que photographe, vous répondrez à toute demande photographique liée à ces collections, au titre du chantier des collections et de toute autre action de valorisation et de diffusion inhérente à ces dernières ;
* Vous concevrez le cadrage de la photographie et l'éclairage des oeuvres en accord avec les attentes de la conservation (texture, rendu des matières, couleurs, choix du point de vue et du fond et de la présentation concernant les oeuvres en 3D, homogénéité du traitement photographique de la collection) ;
* Vous installerez et règlerez les appareils de prise de vue et d'éclairage ;
* Vous gèrerez le budget lié à votre activité en lien avec le pôle administratif (renouvellement de matériel, commande de consommables spécifiques, etc.).
Pour ce faire, vous disposerez de deux laboratoires photographiques équipés de tout le matériel nécessaire : le premier situé dans les bureaux du musée, le second situé dans les réserves externalisées.

Participation aux activités du service documentation : indexation / post-production :
* Vous assurerez l'indexation régulière et le versement des photographies d'oeuvres sur la base de données en ligne Alienor Web Professionnel ;
* Vous assurerez la gestion du fonds photographique des Musées de Poitiers (tri, classement) et gère les réponses aux demandes iconographiques ;
* Vous assurerez des missions ponctuelles de numérisation en lien avec la documentation des oeuvres ;
* Vous optimiserez les fichiers lors de la post-production (colorimétrie, contrastes, retouches) ;
* Vous veillerez au respect du droit à l'image et aux droits afférents aux photographies et aux images publiées en collaboration avec les responsables de collections concernés.


Activités secondaires
Prises de vue photographiques pour les activités du musée et travaux infographiques :
* Vous assurerez toute demande photographique émanant de la conservation, du service des publics ou de la communication (reportages, documentation) ;
* Vous répondrez aux besoins et apporte des conseils pour illustrer et documenter des supports de communication (imprimés, vidéos ou numériques) ;
* Vous réaliserez ponctuellement des travaux infographiques simples destinés aux besoins internes du musée (cartels, panneaux) ;
* Vous contribuerez à l'image de la Ville et du musée par la qualité des images fournies (site internet, page Facebook, flyers, brochures, programme saisonnier...).
De façon très ponctuelle, Vous serez par ailleurs amené·e à collaborer avec d'autres services de la Direction Culture Patrimoine (DCP) au sein de la collectivité.


Conditions d'exercice des missions
* Travail du lundi au vendredi dans le cadre général du règlement de la collectivité sur le temps de travail et le télétravail ;
* Disponibilité ponctuelle liée à l'évènementiel (événements à couvrir en soirée, le week-end, vernissages).
* Permis B obligatoire
Profils recherchés
Fort·e de votre parcours, notamment dans la photographie d'oeuvres d'art (2D et 3D) auprès d'institutions reconnues (musées, fondations ou galeries), vous avez acquis les compétences et connaissances nécessaires pour répondre aux missions du poste, à savoir :

Savoir-faire
* Vous maîtrisez les outils informatiques et multimédia, les bases de données ;
* Vous connaissez l'environnement des collectivités territoriales ;
* Vous avez une connaissance approfondie des matériels utilisés pour la photographie numérique et des différents types d'éclairage et de leurs accessoires ;
* Vous avez une excellente connaissance des logiciels de traitement des fichiers Raw ;
* Vous avez une excellente connaissance de la suite Adobe et plus particulièrement de Photoshop/Lightroom, ainsi qu'une bonne maîtrise d'InDesign et/ou Illustrator ;
* Vous avez les compétences pour réaliser des montages complexes de fichiers sur Photoshop : calques, masques et composition.
* Vous avez connaissance des différents formats d'images et de leurs spécificités ;
* Vous avez la capacité à assurer la gestion des profils couleur ICC de la chaîne graphique des différents périphériques à votre disposition (appareils photo, scanner, imprimante, écran) avec l'aide d'outils adaptés ;
* Vous avez connaissance des contraintes liées à l'édition (offset/numérique) ;
* Vous avez une sensibilité particulière pour la culture et le patrimoine.


Savoir-être
* Ayant à coeur de participer à un projet d'équipe, vos qualités relationnelles ainsi que votre esprit d'initiative seront des atouts majeurs sur le poste ;
* Vous êtes reconnu·e pour votre sens de l'organisation et votre rigueur ;
* Vous avez le sens du service public et des relations humaines ;
* Vous avez le sens de l'observation et savez faire preuve de discrétion.


Conditions de recrutement
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire.
Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter le pôle Accompagnement des Parcours Professionnels par téléphone au 05 49 52 36 68.

Rémunération Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d'Activités Sociales et Culturelles).

Vous souhaitez plus de renseignements ? Merci de contacter Mme Coralie GARCIA BAY, Responsable du pôle « Régie, gestion et documentation des oeuvres » au 05 49 41 88 73 ou M. Quentin BRAULT - Responsable du secteur recrutement au 06 80 05 80 90.

Notre offre vous intéresse ? Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes et pour les fonctionnaires votre dernier arrêté administratif sont à transmettre via le formulaire de ce site ou par courrier à :
Monsieur le Maire de la Ville de Poitiers
Hôtel de Ville
15 PLACE DU MARECHAL LECLERC
CS10569
86021 POITIERS CEDEX

Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.