Instructeur des autorisations d'urbanisme
Offre n° O086260917000475
Publiée le 17/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté de Communes du Haut-Poitou est un territoire où il fait bon vivre, travailler et entreprendre, situé à 1h30 de Paris, de Bordeaux et de la Côte Atlantique.
A proximité de l'agglomération de Poitiers, ville universitaire qui accueille 28 000 étudiants et proche du Futuroscope, la Communauté de Communes souhaite renforcer son attractivité, son dynamisme et sa vitalité économique, sociale et touristique.
A proximité de l'agglomération de Poitiers, ville universitaire qui accueille 28 000 étudiants et proche du Futuroscope, la Communauté de Communes souhaite renforcer son attractivité, son dynamisme et sa vitalité économique, sociale et touristique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 Avenue de l'Europe, Neuville-de-Poitou (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
02/11/2026
Date limite de candidature
17/10/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Instructeur des autorisations d’urbanisme F/H
Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux (Cat. C) ou grade de rédacteur (Cat. B)
Recrutement dans le cadre d’un contrat de 12 mois au motif d’accroissement temporaire d’activité
La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute un instructeur des autorisations d’urbanisme F/H. Le pôle Application du Droit des Sols (ADS) assure, pour le compte des communes membres, l’instruction des demandes d’autorisations d’urbanisme.
Dans le cadre d’un renfort pour une durée d’un an, vous assurez l’instruction des dossiers d’urbanisme ainsi que le secrétariat du service. Sous l’autorité de la directrice de l’administration générale, vous intervenez en collaboration avec l’équipe chargée de l’urbanisme.
Cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux (Cat. C) ou grade de rédacteur (Cat. B)
Recrutement dans le cadre d’un contrat de 12 mois au motif d’accroissement temporaire d’activité
La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute un instructeur des autorisations d’urbanisme F/H. Le pôle Application du Droit des Sols (ADS) assure, pour le compte des communes membres, l’instruction des demandes d’autorisations d’urbanisme.
Dans le cadre d’un renfort pour une durée d’un an, vous assurez l’instruction des dossiers d’urbanisme ainsi que le secrétariat du service. Sous l’autorité de la directrice de l’administration générale, vous intervenez en collaboration avec l’équipe chargée de l’urbanisme.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
- Instruction technique et administrative complète et gestion des demandes d’autorisation d’urbanisme dans les délais réglementaires (certificats d’urbanisme, déclaration préalable, permis de construire…)
- Collaboration avec les services de l’Etat, l’architecte des Bâtiments de France, la commission de sécurité et d’accessibilité, les gestionnaires de voies et de réseaux…
- Suivi et répartition des dossiers dans le logiciel spécifique d’instruction des autorisations d’urbanisme
- Accueil et information des pétitionnaires en complément des communes adhérentes
- Assistance et conseil aux communes adhérentes
- Participation au secrétariat courant du service : accueil téléphonique, suivi du courrier du service, mise à jour de tableaux de bord de suivi des dossiers
- Instruction technique et administrative complète et gestion des demandes d’autorisation d’urbanisme dans les délais réglementaires (certificats d’urbanisme, déclaration préalable, permis de construire…)
- Collaboration avec les services de l’Etat, l’architecte des Bâtiments de France, la commission de sécurité et d’accessibilité, les gestionnaires de voies et de réseaux…
- Suivi et répartition des dossiers dans le logiciel spécifique d’instruction des autorisations d’urbanisme
- Accueil et information des pétitionnaires en complément des communes adhérentes
- Assistance et conseil aux communes adhérentes
- Participation au secrétariat courant du service : accueil téléphonique, suivi du courrier du service, mise à jour de tableaux de bord de suivi des dossiers
Profils recherchés
- Vos qualifications :
- Diplôme en droit de l’urbanisme, aménagement du territoire ou équivalent souhaité ou expérience significative dans une fonction similaire
- Permis B obligatoire
- Vos compétences :
- Connaissance de la réglementation de l’urbanisme et de l’aménagement (foncier, droit des sols, habitat-logement, environnement…)
- Connaissance souhaitée de l’environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Aptitude technique appréciée (lecture et interprétation des plans, construction, VRD…)
- Maîtrise de l'outil informatique
- Maîtrise des techniques de secrétariat
- Vos qualités :
- Capacité d’adaptation et d’anticipation
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle
- Rigueur et sens de la méthode
- Organisation et sens des priorités
- Sens du contact et qualités relationnelles
- Capacité à rendre compte et à alerter
- Qualités rédactionnelles et aisance à l’oral
- Sens du service public
- Diplôme en droit de l’urbanisme, aménagement du territoire ou équivalent souhaité ou expérience significative dans une fonction similaire
- Permis B obligatoire
- Vos compétences :
- Connaissance de la réglementation de l’urbanisme et de l’aménagement (foncier, droit des sols, habitat-logement, environnement…)
- Connaissance souhaitée de l’environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Aptitude technique appréciée (lecture et interprétation des plans, construction, VRD…)
- Maîtrise de l'outil informatique
- Maîtrise des techniques de secrétariat
- Vos qualités :
- Capacité d’adaptation et d’anticipation
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle
- Rigueur et sens de la méthode
- Organisation et sens des priorités
- Sens du contact et qualités relationnelles
- Capacité à rendre compte et à alerter
- Qualités rédactionnelles et aisance à l’oral
- Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0549519307
Informations complémentaires
- Poste basé administrativement à Neuville-de-Poitou (86170)
- Temps de travail : temps complet (35h ou 37h, avec 12 jours d’ARTT)
- Rémunération contractuelle adaptée à votre profil et votre expérience
- Régime indemnitaire, en complément de votre traitement de base
- Protection sociale renforcée : participation patronale à la mutuelle et à la prévoyance, ainsi qu’une affiliation au CNAS (Comité National d’Action Sociale), pour des avantages sociaux étendus (aides, chèques vacances...)
Poste à pourvoir dès que possible - Date limite de candidature le 17 octobre 2026
Pour toutes précisions complémentaires, vous pouvez contacter Madame Carole BONNIN, directrice de l’administration générale ou Madame Sabrina NORGUET, chargée de gestion des ressources humaines, notamment par courriel : emploi.formation@cc-hautpoitou.fr.
Adressez une lettre de motivation et un CV détaillé, accompagnés d’une copie du diplôme concerné, à l’attention de Monsieur le Président :
• soit par courriel : emploi.formation@cc-hautpoitou.fr,
• soit par voie postale : Communauté de Communes du Haut-Poitou, 10 avenue de l’Europe, 86170 Neuville-de-Poitou.
- Temps de travail : temps complet (35h ou 37h, avec 12 jours d’ARTT)
- Rémunération contractuelle adaptée à votre profil et votre expérience
- Régime indemnitaire, en complément de votre traitement de base
- Protection sociale renforcée : participation patronale à la mutuelle et à la prévoyance, ainsi qu’une affiliation au CNAS (Comité National d’Action Sociale), pour des avantages sociaux étendus (aides, chèques vacances...)
Poste à pourvoir dès que possible - Date limite de candidature le 17 octobre 2026
Pour toutes précisions complémentaires, vous pouvez contacter Madame Carole BONNIN, directrice de l’administration générale ou Madame Sabrina NORGUET, chargée de gestion des ressources humaines, notamment par courriel : emploi.formation@cc-hautpoitou.fr.
Adressez une lettre de motivation et un CV détaillé, accompagnés d’une copie du diplôme concerné, à l’attention de Monsieur le Président :
• soit par courriel : emploi.formation@cc-hautpoitou.fr,
• soit par voie postale : Communauté de Communes du Haut-Poitou, 10 avenue de l’Europe, 86170 Neuville-de-Poitou.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.