Un(e) assistant(e) logistique/technicien(ne) logistique
Offre n° O086261026000111
Publiée le 26/10/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Ave Galilée - BP 60120, Chasseneuil-du-Poitou (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
30/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité de la cheffe de bureau parc roulant et matériels, du service départemental d’incendie et de secours de la Vienne, l’assistant(e) logistique applique le processus logistique et propose des actions d'amélioration.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
1. Navette :
- Approvisionne les centres de secours ;
- Assure les déplacements techniques chez les fournisseurs locaux ;
- Assure la vérification de l’état des matériels, véhicules et EPI au niveau des centres ;
- Assure un suivi des stocks et alerte leur réapprovisionnement.
2. Gestion des stocks et préparation de commandes :
- Assure la réception, l’identification et le rangement des matériels ;
- Effectue l’approvisionnement des stocks des magasins départementaux ;
- Prépare les commandes et les demandes des centres de secours ;
- Collecte et gère les déchets ;
- Est chargé de la collecte, de la distribution des dispositifs médicaux.
3. Maintenance et suivi du parc matériel technique :
- Est habilité au contrôle et à la réparation des appareils spécifiques ;
- Participe à la maintenance préventive et curative ;
- Assure le suivi informatique des opérations de maintenance.
1. Navette :
- Approvisionne les centres de secours ;
- Assure les déplacements techniques chez les fournisseurs locaux ;
- Assure la vérification de l’état des matériels, véhicules et EPI au niveau des centres ;
- Assure un suivi des stocks et alerte leur réapprovisionnement.
2. Gestion des stocks et préparation de commandes :
- Assure la réception, l’identification et le rangement des matériels ;
- Effectue l’approvisionnement des stocks des magasins départementaux ;
- Prépare les commandes et les demandes des centres de secours ;
- Collecte et gère les déchets ;
- Est chargé de la collecte, de la distribution des dispositifs médicaux.
3. Maintenance et suivi du parc matériel technique :
- Est habilité au contrôle et à la réparation des appareils spécifiques ;
- Participe à la maintenance préventive et curative ;
- Assure le suivi informatique des opérations de maintenance.
Profils recherchés
Diplômes / Expérience :
- Formation en logistique, organisation, méthode et processus appréciée
- Connaissance en hygiène, sécurité et conditions de travail
- Titulaire du permis Poids Lourd exigé
- CACES catégorie 3 souhaité
- Statut sapeur-pompier volontaire apprécié
Compétences attendues :
1. Compétences techniques :
- Méthodes et outils de la planification (logiciels et bureautique)
- Règles de gestion des stocks
- Bases de données et tableaux de bord
- Connaissances techniques générales
2. Aptitudes professionnelles :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, qualités relationnelles
- Capacité à rendre compte
- Autonomie
- Rigueur
- Organisation, dynamisme, réactivité
- Adaptation aux évolutions techniques
- Sens de l’amélioration continue
- Aptitude au travail physique et aux déplacements fréquents
- Formation en logistique, organisation, méthode et processus appréciée
- Connaissance en hygiène, sécurité et conditions de travail
- Titulaire du permis Poids Lourd exigé
- CACES catégorie 3 souhaité
- Statut sapeur-pompier volontaire apprécié
Compétences attendues :
1. Compétences techniques :
- Méthodes et outils de la planification (logiciels et bureautique)
- Règles de gestion des stocks
- Bases de données et tableaux de bord
- Connaissances techniques générales
2. Aptitudes professionnelles :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, qualités relationnelles
- Capacité à rendre compte
- Autonomie
- Rigueur
- Organisation, dynamisme, réactivité
- Adaptation aux évolutions techniques
- Sens de l’amélioration continue
- Aptitude au travail physique et aux déplacements fréquents
Contact et modalités de candidature
Contact
0549491898
Informations complémentaires
TEMPS ET RÉGIME DE TRAVAIL / RÉMUNÉRATION / AVANTAGES
- Temps de travail : complet, 40 heures semaine ;
- Congés : 25 jours de congés + RTT + 2 jours de fractionnement le cas échéant ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire ;
- Participation de l’employeur au contrat de prévoyance et aux repas livrés ;
- Employeur adhérent au CNAS ;
- Lieu d’exercice de la mission : Direction départementale à Chasseneuil du Poitou, déplacements quotidiens sur tout le département.
VOUS SOUHAITEZ CANDIDATER ?
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur le Président du conseil d’administration du SDIS avant le 19 novembre 2026 par mail à : emplois-competences@sdis86.net
Pour tous renseignements complémentaires, veuillez contacter la cheffe de bureau parc roulant et matériels, madame Agathe BUSQUET au 07 63 77 70 67, par mail à l’adresse suivante : agathe.busquet@sdis86.net
Dans le cadre du processus de recrutement, l’administration se réserve la possibilité de procéder à une prise de références professionnelles. Cette démarche a pour seul objectif de vérifier les éléments relatifs au parcours professionnel des candidats et d’apprécier leurs compétences et aptitudes au regard des missions du poste à pourvoir.
- Temps de travail : complet, 40 heures semaine ;
- Congés : 25 jours de congés + RTT + 2 jours de fractionnement le cas échéant ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire ;
- Participation de l’employeur au contrat de prévoyance et aux repas livrés ;
- Employeur adhérent au CNAS ;
- Lieu d’exercice de la mission : Direction départementale à Chasseneuil du Poitou, déplacements quotidiens sur tout le département.
VOUS SOUHAITEZ CANDIDATER ?
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur le Président du conseil d’administration du SDIS avant le 19 novembre 2026 par mail à : emplois-competences@sdis86.net
Pour tous renseignements complémentaires, veuillez contacter la cheffe de bureau parc roulant et matériels, madame Agathe BUSQUET au 07 63 77 70 67, par mail à l’adresse suivante : agathe.busquet@sdis86.net
Dans le cadre du processus de recrutement, l’administration se réserve la possibilité de procéder à une prise de références professionnelles. Cette démarche a pour seul objectif de vérifier les éléments relatifs au parcours professionnel des candidats et d’apprécier leurs compétences et aptitudes au regard des missions du poste à pourvoir.
Adresse de l'employeur
SDIS de la Vienne
>Ave Galilée - BP 60120
86961 FUTUROSCOPE CHASSENEUIL Cedex
>Ave Galilée - BP 60120
86961 FUTUROSCOPE CHASSENEUIL Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.