Agent en charge du potager municipal
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O087231001210545
Publiée le 22/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2, Place Auguste Roche, bp115, Saint-Junien (Haute-Vienne)
Poste à pourvoir le
01/03/2024
Date limite de candidature
21/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Saint-Junien - 11 000 habitants - recrute pour ses services techniques, un agent chargé du potager municipal
Cadre statutaire :
Catégorie C
Filière Technique
Cadre d'emplois des Adjoints Technique Territoriaux
Agent référent en charge du potager municipal biologique, qui aura vocation à fournir à terme 80 % des besoins du restaurant municipal.
REMUNERATION :
Statutaire sur la base d'un indice appartenant à la grille des Adjoints Techniques Territoriaux ou Agents de Maîtrise (catégorie C) plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité plus prise en compte de l'expérience et qualifications.
Cadre statutaire :
Catégorie C
Filière Technique
Cadre d'emplois des Adjoints Technique Territoriaux
Agent référent en charge du potager municipal biologique, qui aura vocation à fournir à terme 80 % des besoins du restaurant municipal.
REMUNERATION :
Statutaire sur la base d'un indice appartenant à la grille des Adjoints Techniques Territoriaux ou Agents de Maîtrise (catégorie C) plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité plus prise en compte de l'expérience et qualifications.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Activités et tâches relatives au poste :
* ensemble des tâches nécessaires à la production maraichère biologique en serres et en extérieur : préparation des sols, semis et plantations, entretien des cultures, récoltes ;
* préparation, conditionnement et stockage temporaire des récoltes en vue de la livraison au restaurant municipal ;
* maintenance de 1er niveau sur les machines, engins et autres installations, utilisés dans le cadre de ses missions ;
* coordination des tâches des autres intervenants sur les activités ;
* interventions ponctuelles pour d'autres activités sur les espaces végétalisés (taille, tonte...) ;
* animation d'activités maraichères éducatives ;
* encadrement d'un agent maraicher ;
* gestion, planification et traçabilité de la production.
Activités et tâches relatives au poste :
* ensemble des tâches nécessaires à la production maraichère biologique en serres et en extérieur : préparation des sols, semis et plantations, entretien des cultures, récoltes ;
* préparation, conditionnement et stockage temporaire des récoltes en vue de la livraison au restaurant municipal ;
* maintenance de 1er niveau sur les machines, engins et autres installations, utilisés dans le cadre de ses missions ;
* coordination des tâches des autres intervenants sur les activités ;
* interventions ponctuelles pour d'autres activités sur les espaces végétalisés (taille, tonte...) ;
* animation d'activités maraichères éducatives ;
* encadrement d'un agent maraicher ;
* gestion, planification et traçabilité de la production.
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES :
* mise en œuvre des techniques d'exploitation pour la production maraichère biologique ;
* connaître les normes, règles d'hygiène et de sécurité afférentes à l'activité ;
* connaissances maitrisées pour la conduite et le contrôle des engins et machines de production maraichère ;
* savoir rendre compte de l'avancement des travaux ;
* autonomie et rigueur ;
* sens du travail en équipe ;
* sens du service public et discrétion professionnelle.
FORMATIONS ET DIPLOMES REQUIS :
* Diplôme d'enseignement technique dans la spécialité concernée ou expérience équivalente confirmée ;
* Permis VL et habilitations en liens avec les activités du poste ;
AUTRES :
Aptitude physique aux métiers manuels et mécanisés de l'agriculture et du maraichage (travail en extérieur, engins et matériels mécanisés ou manuels, charges, ...)
* mise en œuvre des techniques d'exploitation pour la production maraichère biologique ;
* connaître les normes, règles d'hygiène et de sécurité afférentes à l'activité ;
* connaissances maitrisées pour la conduite et le contrôle des engins et machines de production maraichère ;
* savoir rendre compte de l'avancement des travaux ;
* autonomie et rigueur ;
* sens du travail en équipe ;
* sens du service public et discrétion professionnelle.
FORMATIONS ET DIPLOMES REQUIS :
* Diplôme d'enseignement technique dans la spécialité concernée ou expérience équivalente confirmée ;
* Permis VL et habilitations en liens avec les activités du poste ;
AUTRES :
Aptitude physique aux métiers manuels et mécanisés de l'agriculture et du maraichage (travail en extérieur, engins et matériels mécanisés ou manuels, charges, ...)
Contact et modalités de candidature
Contact
0555021460
Informations complémentaires
CONTACTS :
- M.FERNANDES, Directeur des Services Techniques ou M. PEYROUNY - Responsable des Espaces Verts au 06.20.22.61.17
- Mme DELBOS Responsable Ressources Humaines au 05.55.02.87.30
Poste basé sur l'île de Chaillac, à pourvoir au 1er mars 2024.
Les candidatures sont à adresser au plus tard le 21 janvier 2024 à Monsieur le Maire de Saint-Junien 2, place Auguste Roche 87200 SAINT-JUNIEN.
- M.FERNANDES, Directeur des Services Techniques ou M. PEYROUNY - Responsable des Espaces Verts au 06.20.22.61.17
- Mme DELBOS Responsable Ressources Humaines au 05.55.02.87.30
Poste basé sur l'île de Chaillac, à pourvoir au 1er mars 2024.
Les candidatures sont à adresser au plus tard le 21 janvier 2024 à Monsieur le Maire de Saint-Junien 2, place Auguste Roche 87200 SAINT-JUNIEN.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT-JUNIEN
>2 place auguste roche, bp115
87205 Saint-junien cedex
>2 place auguste roche, bp115
87205 Saint-junien cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.