Médecin (F/H)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O087231101247227
Publiée le 08/11/2023

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 rue françois chénieux - cs 83112, Limoges (Haute-Vienne)
Poste à pourvoir le
04/03/2024
Date limite de candidature
08/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin de 1ère classe
Médecin de 2ème classe
Médecin hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Médecin (F/H) (référence 228/2023)

Grades possibles :
Médecin hors classe
Médecin de 1ère classe
Médecin de 2e classe

Conditions d'accès :
Titulaire ou lauréat du concours
Poste susceptible d'être pourvu par voie contractuelle

Filière :
Médico-sociale

Catégories :
A

Pôle / Direction :
Pôle solidarités, enfance, insertion, emploi
Sous-direction prévention

Lieu de travail :
Maisons du département
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité hiérarchique de la Sous-directrice prévention, ce médecin participe à la conception, à la mise en œuvre, à l'exécution et à l'évaluation :
- de la politique départementale en faveur de la mère, de l'enfant et de la famille,
- de la politique de santé publique,
- de la stratégie départementale en matière de prévention.
Ses missions s'exercent, en étroite collaboration avec les directeurs des Maisons du Département, les cadres de la thématique " action sociale " et " enfance", pour garantir une transversalité et une complémentarité des interventions territorialisées.
Ses missions s'exercent aussi, en étroite coordination avec l'ensemble des cadres du Pôle Solidarités Enfance Insertion Emploi pour garantir la cohérence des interventions.

A ce titre, cet agent devra:

Coordonner les actions médico-sociales de protection maternelle et infantile :
- Assurer les consultations des nourrissons et des enfants de moins de 6 ans qui sont sous sa responsabilité,
- Effectuer les bilans médicaux en écoles maternelles (moyenne section et petite section, si besoin) et coordonner les dépistages effectués par les infirmières,
- Assurer le suivi des situations de vulnérabilité et coordonner le travail en réseau,
- Apporter un conseil technique aux travailleurs médico-sociaux,
- Assurer éventuellement des consultations de planification.

Participer au dispositif de prévention et protection de l'enfance :
- Etre impliqué dans la prévention de la maltraitance à l'enfant,
- S'assurer du suivi médical des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance.

Veiller au respect des règles déontologiques et éthiques.

Contraintes et difficultés du poste :
Déplacement sur le territoire des Maisons du département
Profils recherchés
Savoirs :
Diplôme d'état de Docteur en médecine,
Bonnes connaissances et/ou expérience dans le domaine de l'enfance et de la santé publique.

Savoir-faire :
Expérience confirmée en conduite et pilotage de projets dans les domaines concernés,
Maîtrise de l'analyse des documents, des statistiques,
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel),
Aptitude à l'encadrement et au travail en équipe,
Qualités rédactionnelles.

Savoir-être :
Disponibilité, rigueur, autonomie et dynamisme,
Aptitude à la transversalité et qualités relationnelles,
Discrétion,
Loyauté institutionnelle.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
PERSONNES A CONTACTER
Madame Sophie GUÉRINEAU
Sous-directrice prévention
05.44.00.11.44

Madame Nathalie DUROUSSAUD
Directrice du pôle solidarités, enfance, insertion, emploi
05.44.00.11.83

Les candidatures devront être constituées :
- d'une lettre de motivation avec mention de la référence du poste 228/2023
- d'un curriculum vitae détaillé
- de la copie des diplômes
- de la copie du permis de conduire
- de la copie de votre dernier arrêté si vous êtes fonctionnaire et/ou de la copie de votre inscription sur liste d'aptitude si vous êtes lauréat de concours

Et devront être adressées jusqu'au 08/12/2023 inclus

Merci de privilégier la candidature en ligne
En remplissant le formulaire dédié directement sur le site
https://recrutement.haute-vienne.fr/candidat
Pour y accéder, cliquez sur le lien ci-dessus puis sur « Offre d'emploi » sélectionnez l'offre et « Répondre à cette offre ».

Ou par courrier à :
Monsieur le Président du Conseil départemental de la Haute-Vienne
Pôle ressources
Direction des ressources humaines
11, rue François Chénieux - CS 83112
87031 LIMOGES CEDEX 1
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-VIENNE
>11 rue françois chénieux - cs 83112
87031 Limoges cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.