3 postes : Médecin (F/H) (Référence 37/2024)

Grades possibles :
Médecin de 2ème classe
Médecin de 1ère classe
Médecin hors classe

Conditions d'accès :
Titulaire ou lauréat du concours
Poste susceptible d'être pourvu par voie contractuelle

Filière :
Médico-sociale

Catégorie :
A

Pôle / Direction :
Pôle solidarités, enfance, insertion, emploi
Sous-direction prévention

Lieu de travail :
Maisons du département urbaines et/ou rurales

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Sous-directrice prévention, ce médecin participe à la conception, à la mise en œuvre et à l'évaluation :
- de la politique départementale en faveur de la mère, de l'enfant et de la famille,
- de la politique de santé publique,
- de la stratégie départementale en matière de prévention.

Ses missions s'exercent, en étroite collaboration avec les cadres et les agents départementaux, sociaux et médico-sociaux de territoires, pour garantir une transversalité et une complémentarité des interventions.

Ses missions s'exercent aussi, en étroite coordination avec l'ensemble des cadres du Pôle Solidarités, enfance, insertion, emploi pour garantir la cohérence des interventions.


À ce titre, cet agent devra:

Coordonner les actions médico-sociales de protection maternelle et infantile :
- Assurer les consultations des nourrissons et des enfants de moins de 6 ans qui sont sous sa responsabilité,
- Effectuer les bilans médicaux en écoles maternelles (moyenne section et petite section, si besoin) et coordonner les dépistages effectués par les infirmières,
- Assurer le suivi des situations de vulnérabilité et coordonner le travail en réseau,
- Apporter un conseil technique aux travailleurs médico-sociaux,
- Assurer éventuellement des consultations de planification.

Participer au dispositif de prévention et protection de l'enfance :
- Être impliqué dans la prévention de la maltraitance à l'enfant,
- S'assurer du suivi médical des mineurs confiés à l'aide sociale à l'enfance.

Veiller au respect des règles déontologiques et éthiques.


Contraintes et difficultés du poste :
Déplacement sur le territoire des Maisons du département


Conditions d'exercice / Avantages :
Poste à temps complet 39H30/semaine
35 jours de congés et 16 jours de RTT par an
Télétravail possible
Rémunération statutaire avec primes et autres composantes règlementaires de la rémunération
Titres restaurant d'une valeur de 7,50 € avec une participation de 4,50 € de l'employeur
Action sociale et comité des œuvres sociales (aides, tarifs privilégiés loisirs vacances...)
Participation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable
Politique RH active (formations, qualité de vie au travail...)

Savoirs :
Diplôme d'État de Docteur en médecine,
Bonnes connaissances et/ou expérience dans le domaine de l'enfance et de la santé publique.

Savoir-faire :
Expérience en conduite et pilotage de projets dans les domaines concernés,
Maîtrise de l'analyse des documents, des statistiques,
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel),
Aptitude à l'encadrement et au travail en équipe,
Qualités rédactionnelles.

Savoir-être :
Disponibilité, rigueur, autonomie et dynamisme,
Aptitude à la transversalité et qualités relationnelles,
Discrétion,
Loyauté institutionnelle.