CHEF DE SERVICE DOCTRINE OPERATIONNELLE/ ADJOINT AU CTA-CODIS
Offre n° O087240201370532
Publiée le 28/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LIMOGES RP CEDEX
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
28/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
CHEF DE SERVICE DOCTRINE OPERATIONNELLE / ADJOINT AU CTA-CODIS
Missions / conditions d'exercice
En tant que chef de service doctrine opérationnelle, et en collaboration avec l'ensemble des acteurs du SDIS
de la Haute-Vienne (centres de secours, groupement formation, groupement logistique, etc.) :
1- Traduire les doctrines nationales au niveau départemental
Identifier, comprendre, et traduire les GDO, GTO, et autres directives nationales à l'échelle du SDIS 87 afin
que l'établissement puisse étayer ses prospectives matérielles et ses documents de formation.
Assurer une veille des évolutions de la doctrine nationale.
2- Organiser et maintenir le corpus de notes opérationnelles
Créer, organiser et tenir à jour les instructions opérationnelles du SDIS 87.
3- Participer au suivi des conventions interdépartementales d'assistance mutuelle (CIAM)
Participer à la tenue à jour des CIAM avec les départements limitrophes.
Participer à l'analyse de l'activité opérationnelle associée.
Participer au maintien/ montée en compétence des CIS limitrophes, des agents du CTA-CODIS ainsi que de la
chaîne de commandement.
4- Être en appui sur tout sujet identifié par les chefs du pole et du Groupement Opérations
Participer à la mise en œuvre d'une politique de retour d'expérience.
5 - Participer aux analyses statistiques.
En tant qu'adjoint au chef du CTA-CODIS :
1- Seconder et suppléer le chef du CTA-CODIS sur ses missions de gestion de centre
Veiller au respect des règlements en vigueur (textes nationaux, règlement opérationnel, règlement intérieur,
notes de service, etc.).
Assurer la planification et la gestion du temps de travail des personnels.
Assurer le maintien/ la montée en compétences des opérateurs et chefs de salle, notamment en organisant
la rédaction de supports techniques (supports de formation, fiches réflexe).
de la Haute-Vienne (centres de secours, groupement formation, groupement logistique, etc.) :
1- Traduire les doctrines nationales au niveau départemental
Identifier, comprendre, et traduire les GDO, GTO, et autres directives nationales à l'échelle du SDIS 87 afin
que l'établissement puisse étayer ses prospectives matérielles et ses documents de formation.
Assurer une veille des évolutions de la doctrine nationale.
2- Organiser et maintenir le corpus de notes opérationnelles
Créer, organiser et tenir à jour les instructions opérationnelles du SDIS 87.
3- Participer au suivi des conventions interdépartementales d'assistance mutuelle (CIAM)
Participer à la tenue à jour des CIAM avec les départements limitrophes.
Participer à l'analyse de l'activité opérationnelle associée.
Participer au maintien/ montée en compétence des CIS limitrophes, des agents du CTA-CODIS ainsi que de la
chaîne de commandement.
4- Être en appui sur tout sujet identifié par les chefs du pole et du Groupement Opérations
Participer à la mise en œuvre d'une politique de retour d'expérience.
5 - Participer aux analyses statistiques.
En tant qu'adjoint au chef du CTA-CODIS :
1- Seconder et suppléer le chef du CTA-CODIS sur ses missions de gestion de centre
Veiller au respect des règlements en vigueur (textes nationaux, règlement opérationnel, règlement intérieur,
notes de service, etc.).
Assurer la planification et la gestion du temps de travail des personnels.
Assurer le maintien/ la montée en compétences des opérateurs et chefs de salle, notamment en organisant
la rédaction de supports techniques (supports de formation, fiches réflexe).
Profils recherchés
GRADES RECHERCHES : Lieutenant 1ère classe et Lieutenant hors classe
Contact
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV et arrêté de dernière situation
administrative le cas échéant) doivent être adressées avant le 28 avril 2024 par : - VOIE POSTALE à l'attention de Monsieur le
Président du CASDIS87-2 avenue du Président Vincent Auriol - BP 6112-87052 LIMOGES RP CEDEX - ou par COURRIEL aux 3
adresses suivantes : rh-recrutement@sdis87.fr et jean-frederic.delaune@sdis87.fr et alexia.bosc-racic@sdis87.fr
REGIME DE TRAVAIL SHR à temps complet
Horaires irréguliers avec amplitude variable selon les sujétions fonctionnelles et opérationnelles,
participation aux astreintes départementales conformément aux qualifications détenues et aux besoins
identifiés
administrative le cas échéant) doivent être adressées avant le 28 avril 2024 par : - VOIE POSTALE à l'attention de Monsieur le
Président du CASDIS87-2 avenue du Président Vincent Auriol - BP 6112-87052 LIMOGES RP CEDEX - ou par COURRIEL aux 3
adresses suivantes : rh-recrutement@sdis87.fr et jean-frederic.delaune@sdis87.fr et alexia.bosc-racic@sdis87.fr
REGIME DE TRAVAIL SHR à temps complet
Horaires irréguliers avec amplitude variable selon les sujétions fonctionnelles et opérationnelles,
participation aux astreintes départementales conformément aux qualifications détenues et aux besoins
identifiés
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.