Agent d'entretien des espaces verts

Offre n° O087240426000607
Publiée le 26/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE SAINT-LEONARD DE NOBLAT
Place du 14 juillet
87400 ST LEONARD DE NOBLAT
Lieu de travail
ST LEONARD DE NOBLAT
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent d’entretien des espaces verts et de la propreté urbaine

Agent polyvalent chargé plus spécifiquement du fleurissement de la Commune et de l'entretien, du suivi des espaces verts et des terrains de sports. Ainsi que toutes activités liées aux espaces verts et à la propreté urbaine.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
• Activités liées au fleurissement (préparation, plantations et mise en place du thème de fleurissement, et entretien des massifs, arrosage)
• Entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage)
• Entretien, suivi des divers sites espaces verts (taille, tonte, nettoyage ...) et la propreté en générale
• Entretien courant et suivi du petit matériel (tondeuse, tronçonneuse...)
• Travaux divers liés à l'entretien et au suivi d'équipements urbains (jeux, clôtures, mobilier urbain ou à la propreté urbaine)

Activités spécifiques :
• Le suivi des terrains de sports (entretiens des équipements, traçage, suivi et réparation de l'arrosage automatique programmations des travaux, livrets de suivi par site... et des locaux dédiés (vestiaires...)
• Création et aménagements paysagers (massifs, petite maçonnerie...)
• Arrosage automatique (entretien, réparation de pannes, création)
• Disponibilité pour les interventions hors poste et hors horaires habituels (déneigement, évènementiels, weekends et jours fériés, arrosage)
Profils recherchés
Compétences techniques :
• Fleurissement, taille des végétaux
• Techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc
• Outils manuels et mécaniques de vidage, de balayage et nettoyage
• Bonnes connaissances du monde végétal et des techniques horticoles
• Connaissances en terrains de sports, en petite mécanique et matériel électroportatif
• Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites
• Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site
• Planter des arbres, des arbustes et des massifs floraux
• Mettre en place un plan global de désherbage du site
• Réaliser les travaux au sol, les tailles et les abattages
• Réaliser les opérations nécessaires à la mise en place et à la croissance du gazon
• Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement d'après un plan et un programme de travail
• Conduire un élevage et/ou une production agricole ou végétale
• Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
• Gérer et traiter les façons culturales et les soins lors de l'entretien d'un espace verts
• Tenir des fiches ou tableaux d'entretien des aménagements, équipements et matériels
• Gérer les déchets produits sur le site
• Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition
• Préparer un site à l'ouverture au public

Contact

Contact
0555569205
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV exigés

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.