Jardinier paysagiste-maraicher

Offre n° O087240610000965
Publiée le 10/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE LIMOGES (LA)
9 PLACE LEON BETOULLE
87031 LIMOGES CEDEX
Lieu de travail
LIMOGES CEDEX
Poste à pourvoir le
08/09/2024
Date limite de candidature
08/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Des postes de jardiniers paysagistes maraichers sont à pourvoir à la Direction des espaces verts, de l'environnement et de la biodiversité, Service production et maintenance

Les agents seront placés sous l'autorité du chef d'équipe du secteur.
Missions / conditions d'exercice
Entretenir et rénover les espaces verts :
- Maintenir le patrimoine végétal : favoriser le bon développement des végétaux, tondre et assurer le travail mécanique des gazons, tailler les arbres et les arbustes, arroser les plantations ;
- Renouveler le patrimoine : planter des végétaux, y-compris des vergers et potagers urbains dans le cadre du déploiement de la Ville nourricière, semer des gazons ;
- Maintenir la propreté dans les jardins : ramasser et évacuer les détritus, nettoyer les sols et les mobiliers ;
- Assurer la conduite des véhicules et engins de chantiers en lien avec l'activité ;
- Tracer les terrains de sport ;
- Concevoir et réaliser des aménagements dans le respect des objectifs de la Direction.

Entretenir les matériels : nettoyage, graissages, vidanges, affutage de lames, remplacement des pièces d'usure, etc.
Participer à diverses manifestations organisées par les services municipaux ou les structures externes (associations, conseils de quartiers ...).
Participer au renfort d'autres équipes : activités saisonnières, production maraîchère et activités évènementielles.
Entretenir les vestiaires et espaces intérieurs communs.
Profils recherchés
- Connaissance du rôle et du fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Connaissance des végétaux, des techniques dans le domaine des espaces verts et/ou du maraîchage ;
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité pour les agents et les chantiers ;
- Savoir utiliser les outils et les matériels adaptés aux différentes activités et savoir assurer leur entretien ;
- Qualités relationnelles : écoute, pédagogie, savoir rendre compte... ;
- Rigueur et respect des délais ;
- Aptitude à la formation :
- CACES engin de chantier R482 Cat. A, nacelle R486 Cat. B, chariot gerbeur
R 485 Cat. 2
- Tondeuse autoportée
- Habilitation électrique non électricien B0, BS, H0V
- Permis B.

Contact

Contact
0555454961
Informations complémentaires
PARTICULARITE :
- travail les week-ends et jours fériés en fonction d'un planning préétabli.

Les agents intéressés par ces postes peuvent contacter pour tous renseignements Mme Laure MARLIAC au 05 55 45 65 44

Merci de bien vouloir adresser votre candidature par voie dématérialisée à l'aide du lien ci-dessus.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.