Agent de service et de surveillance
Offre n° O087250623000437
Publiée le 25/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE, Cognac-la-Forêt (Haute-Vienne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
03/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
4h43 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Restaurant scolaire et surveillance pause méridienne (entre 12h et 13h30) pendant la période scolaire soit 6h par semaine (lundi, mardi, jeudi et vendredi) annualisées
Missions / conditions d'exercice
Surveillance pause méridienne
Aide au service des repas
Aide au service des repas
Profils recherchés
SAVOIR :
Connaissances sur le développement de l'enfant
Accueil de l'enfant
Hygiène et sécurité
SAVOIR ETRE :
Etre à l'écoute
Patient
Dynamique
Rigoureux
Capable de s'adapter
Connaissances sur le développement de l'enfant
Accueil de l'enfant
Hygiène et sécurité
SAVOIR ETRE :
Etre à l'écoute
Patient
Dynamique
Rigoureux
Capable de s'adapter
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.