Conducteur d'opérations
Offre n° O087251120001104
Publiée le 23/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 PLACE LEON BETOULLE, Limoges (Haute-Vienne (87))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
23/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Il est signalé qu’un poste de conducteur/conductrice d’opérations – technicien/technicien principal (B2) est à pourvoir à la Direction du patrimoine immobilier et de la construction, service conduite d’opérations bâtiment.
L’agent sera placé sous l’autorité du chef de service.
L’agent sera placé sous l’autorité du chef de service.
Missions / conditions d'exercice
Aider le maître d’œuvre dans les programmes de travaux :
- Aider à l’expression des besoins des services ;
- Formaliser des besoins avec le bureau d’études et de programmation ;
- Rédiger des comptes-rendus.
Réaliser les études techniques, descriptifs techniques et cahiers des clauses techniques particulières (CCTP) relatifs aux travaux dans le patrimoine bâti :
- Rédiger les pièces écrites des CCTP et organiser les échanges avec le bureau d’études pour l’élaboration de ces dernières.
Assurer les commandes auprès des entreprises de travaux :
- Demander les devis aux entreprises dans le respect des règles de la commande publique ;
- Réaliser les engagements comptables dans le logiciel dédié (Astre) ;
- Préparer les engagements juridiques.
Suivre la réalisation des travaux neufs ou en rénovation :
- Organiser et piloter le chantier en régie municipale de travaux ou entreprises ;
- S’assurer de la mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers.
- Assurer le suivi de la réalisation des travaux ;
- Assurer le suivi financier de chaque opération et la réalisation du service fait.
Assurer le suivi d’un portefeuille de patrimoine :
- Participer aux visites de la commission communale de sécurité ;
- Proposer un programme de travaux annuel pour mise aux normes de sécurité et accessibilité ;
- Echanger avec les directions sur leurs besoins ;
- Identifier les besoins budgétaires annuels pour la réalisation de travaux.
- Contribuer à la préparation budgétaire annuelle en travaillant en étroite coordination avec le chef de service.
- Aider à l’expression des besoins des services ;
- Formaliser des besoins avec le bureau d’études et de programmation ;
- Rédiger des comptes-rendus.
Réaliser les études techniques, descriptifs techniques et cahiers des clauses techniques particulières (CCTP) relatifs aux travaux dans le patrimoine bâti :
- Rédiger les pièces écrites des CCTP et organiser les échanges avec le bureau d’études pour l’élaboration de ces dernières.
Assurer les commandes auprès des entreprises de travaux :
- Demander les devis aux entreprises dans le respect des règles de la commande publique ;
- Réaliser les engagements comptables dans le logiciel dédié (Astre) ;
- Préparer les engagements juridiques.
Suivre la réalisation des travaux neufs ou en rénovation :
- Organiser et piloter le chantier en régie municipale de travaux ou entreprises ;
- S’assurer de la mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers.
- Assurer le suivi de la réalisation des travaux ;
- Assurer le suivi financier de chaque opération et la réalisation du service fait.
Assurer le suivi d’un portefeuille de patrimoine :
- Participer aux visites de la commission communale de sécurité ;
- Proposer un programme de travaux annuel pour mise aux normes de sécurité et accessibilité ;
- Echanger avec les directions sur leurs besoins ;
- Identifier les besoins budgétaires annuels pour la réalisation de travaux.
- Contribuer à la préparation budgétaire annuelle en travaillant en étroite coordination avec le chef de service.
Profils recherchés
- Bonne maîtrise des règles d’orthographe, grammaticales et de syntaxe,
- Bonne maîtrise des outils informatiques,
- Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité,
- Connaissance de la réglementation liée à la sécurité incendie dans les ERP,
- Connaissances du code des marchés publics,
- Connaissances de la règlementation liée à l’accessibilité des bâtiments,
- Capacité d’organisation et d’anticipation,
- Capacité à transmettre ses connaissances et à entretenir un bon relationnel,
- Capacité à rendre-compte,
- Capacité à faire preuve de discrétion professionnelle.
- Bonne maîtrise des outils informatiques,
- Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité,
- Connaissance de la réglementation liée à la sécurité incendie dans les ERP,
- Connaissances du code des marchés publics,
- Connaissances de la règlementation liée à l’accessibilité des bâtiments,
- Capacité d’organisation et d’anticipation,
- Capacité à transmettre ses connaissances et à entretenir un bon relationnel,
- Capacité à rendre-compte,
- Capacité à faire preuve de discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0555454961
Informations complémentaires
Les personnes intéresséss par ce poste ont la possibilité de faire acte de candidature. Pour tous renseignements, ils peuvent contacter M. Julien GRAINDORGE au 05 55 45 65 73.
Les demandes devront être adressées à Monsieur le Maire, accompagnées d’un curriculum-vitae, sous couvert des chefs de services, avant le 23/02/2026.
Les demandes devront être adressées à Monsieur le Maire, accompagnées d’un curriculum-vitae, sous couvert des chefs de services, avant le 23/02/2026.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.