AGENT DE GESTION COMPTABLE
Offre n° O087260818000445
Publiée le 18/08/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
1 avenue Voltaire, Saint-Junien (Haute-Vienne (87))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNAUTE DE COMMUNES PORTE OCEANE DU LIMOUSIN
27 000 HABITANTS (87)
RECTRUTE UN(E) AGENT(E) CONTRACTUEL(LE) DE GESTION COMPTABLE A TEMPS COMPLET
Catégorie C Filière administrative Cadre d’emplois des Adjoints Administratifs
Remplacement d’un agent à compter du 1er septembre 2026, contrat à durée déterminée en fonction de la durée de l’absence.
27 000 HABITANTS (87)
RECTRUTE UN(E) AGENT(E) CONTRACTUEL(LE) DE GESTION COMPTABLE A TEMPS COMPLET
Catégorie C Filière administrative Cadre d’emplois des Adjoints Administratifs
Remplacement d’un agent à compter du 1er septembre 2026, contrat à durée déterminée en fonction de la durée de l’absence.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Au sein d’une équipe de quatre personnes, vous assurerez l’exécution comptable des budgets de la CCPOL et de la Mairie de Saint Junien (poste mutualisé).
Vous aurez plus particulièrement en charge les dépenses d’investissement :
- saisie des engagements comptables,
- établissement des certificats pour paiement,
- calcul des révisions de prix,
- mandatement,
- suivi budgétaire des investissements,
- suivi de l’exécution comptable des marchés publics,
- participation à l’ensemble des tâches du service en fonction des besoins.
Au sein d’une équipe de quatre personnes, vous assurerez l’exécution comptable des budgets de la CCPOL et de la Mairie de Saint Junien (poste mutualisé).
Vous aurez plus particulièrement en charge les dépenses d’investissement :
- saisie des engagements comptables,
- établissement des certificats pour paiement,
- calcul des révisions de prix,
- mandatement,
- suivi budgétaire des investissements,
- suivi de l’exécution comptable des marchés publics,
- participation à l’ensemble des tâches du service en fonction des besoins.
Profils recherchés
Compétences et qualités requises :
- connaissance de l’environnement administratif et comptable des collectivités territoriales
- connaissance des finances publiques
- qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe
- autonomie, rigueur et réactivité
Formation :
- expérience dans la fonction publique appréciée
- connaissance de l’environnement administratif et comptable des collectivités territoriales
- connaissance des finances publiques
- qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe
- autonomie, rigueur et réactivité
Formation :
- expérience dans la fonction publique appréciée
Contact et modalités de candidature
Contact
0555021460
Informations complémentaires
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026.
Les candidatures sont à adressées à Monsieur le Président, 2 avenue Voltaire 87200 Saint Junien.
Contacts :
- Mme Sandrine MARCELAUD service Comptabilité Finances 05.55.43.06.91
- Mme Anne Hélène GILBERT directrice des ressources 05.55.02.76.62
Les candidatures sont à adressées à Monsieur le Président, 2 avenue Voltaire 87200 Saint Junien.
Contacts :
- Mme Sandrine MARCELAUD service Comptabilité Finances 05.55.43.06.91
- Mme Anne Hélène GILBERT directrice des ressources 05.55.02.76.62
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.