technicien suivi d'exploitation eau et assainissement
Offre n° O088250303001054
Publiée le 20/05/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
10-12 rue des 4 fréres mougeotte, Saint-Dié-des-Vosges (Vosges)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat de droit privé (CDI) - Service public industriel et commercial)
Le contrat proposé est de obligatoirement de droit privé car il est exercé dans le cadre d'une régie constituée pour l'exploitation directe d'un service public industriel et commercial (par exemple gestion des réseaux d'eau et d'assainissement).
Le contrat proposé est de obligatoirement de droit privé car il est exercé dans le cadre d'une régie constituée pour l'exploitation directe d'un service public industriel et commercial (par exemple gestion des réseaux d'eau et d'assainissement).
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
équivalent statutaire B/C
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges est compétente en matière d’eau potable, d’assainissement des eaux usées et des eaux pluviales urbaines depuis le 1er janvier 2020.
Afin de renforcer le suivi technique et administratif des régies eau et assainissement en lien avec la réforme des redevances « agence de l’eau », la direction de l’eau et de l’assainissement propose un poste de technicien de suivi d’exploitation. Il/Elle jouera un rôle important dans la structuration des régies pour assurer un bon suivi des performances et répondre aux obligations réglementaires.
Afin de renforcer le suivi technique et administratif des régies eau et assainissement en lien avec la réforme des redevances « agence de l’eau », la direction de l’eau et de l’assainissement propose un poste de technicien de suivi d’exploitation. Il/Elle jouera un rôle important dans la structuration des régies pour assurer un bon suivi des performances et répondre aux obligations réglementaires.
Missions / conditions d'exercice
Rédiger les manuels d’autosurveillance des stations d’épuration de la régie ;
Harmoniser et structurer les documents techniques des stations d’épuration de la régie (cahiers de vie, bilans annuels) ;
Réaliser les études d’analyse de risque de défaillance des ouvrages d’épuration ;
Assister les équipes pour la réalisation des RPQS (recueil, analyse et structuration des don-nées) ;
Assister le service d’eau potable dans le suivi des performances ;
Assurer un retour sur les anomalies constatées en lien avec les services d’exploitation et le service « étude et travaux ».
Harmoniser et structurer les documents techniques des stations d’épuration de la régie (cahiers de vie, bilans annuels) ;
Réaliser les études d’analyse de risque de défaillance des ouvrages d’épuration ;
Assister les équipes pour la réalisation des RPQS (recueil, analyse et structuration des don-nées) ;
Assister le service d’eau potable dans le suivi des performances ;
Assurer un retour sur les anomalies constatées en lien avec les services d’exploitation et le service « étude et travaux ».
Profils recherchés
Formation de technicien en lien avec les métiers de l’eau (BTS Gemeau, Licence Pro),
Une 1ère expérience (ou stage significatif) en exploitation ou autosurveillance serait un plus,
Maîtrise de l’outil informatique et bonnes qualités rédactionnelles,
Autonomie, curiosité, rigueur,
Permis B obligatoire.
Une 1ère expérience (ou stage significatif) en exploitation ou autosurveillance serait un plus,
Maîtrise de l’outil informatique et bonnes qualités rédactionnelles,
Autonomie, curiosité, rigueur,
Permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0329526666
Informations complémentaires
Le poste est basé à Sainte Marguerite avec des déplacements ponctuellement sur l’ensemble du territoire de l’agglomération.
Ce contrat de droit privé à durée déterminée de 1 an et pourrait évoluer vers un CDI. Un fonctionnaire peut candidater, son recrutement conduira à une mise en disponibilité pour raisons personnelles.
Ce poste est à pourvoir rapidement.
Rémunération : Selon profil + ticket restaurant + CNAS (chèques vacances, culture…)
CONTACT :
Pour postuler : envoyer votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@ca-saintdie.fr
Renseignements : Stéphane ANDRE, chargé de mission suivi DSP et prestations de services
06 78 35 09 21 / stephane.andre@ca-saintdie.fr
Ce contrat de droit privé à durée déterminée de 1 an et pourrait évoluer vers un CDI. Un fonctionnaire peut candidater, son recrutement conduira à une mise en disponibilité pour raisons personnelles.
Ce poste est à pourvoir rapidement.
Rémunération : Selon profil + ticket restaurant + CNAS (chèques vacances, culture…)
CONTACT :
Pour postuler : envoyer votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@ca-saintdie.fr
Renseignements : Stéphane ANDRE, chargé de mission suivi DSP et prestations de services
06 78 35 09 21 / stephane.andre@ca-saintdie.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.