Apprenti - Technicien Infrastructure et réseaux

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Offre n° O088250401001502
Publiée le 01/04/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
8, rue de la prefecture, Épinal (Vosges)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
22/04/2025
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
24 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui (Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Participer au bon fonctionnement du système d'information en garantissant le maintien des différents outils, des logiciels systèmes et infrastructures de communication.
Réaliser les tâches d’exploitation courantes dans les domaines de la gestion des comptes informatique, des sauvegardes, de la supervision et de l’exploitation du réseau et des serveurs.
Missions / conditions d'exercice
Gestion opérationnelle des infrastructures
Contrôler, superviser les serveurs et commutateurs réseau.
Assurer une assistance aux utilisateurs
Assurer le contrôle des sauvegardes et traitements automatisés
Résolution des incidents d'exploitation
Installation et suivi des équipements d’infrastructure
Développement de scripts simples en PowerShell
Profils recherchés
TP TECHNICIEN SUPÉRIEUR SYSTÈMES ET RÉSEAUX
TECHNICIEN SYSTÈMES ET RÉSEAUX
TECHNICIEN SYSTÈMES RÉSEAUX ET SÉCURITÉ

Contact et modalités de candidature

Contact
0329298888
Informations complémentaires
informations complémentaires sur Vosges.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.