CHARGE(E) DE MISSION MOBILITE DOUCE ET DURABLE
Offre n° O088250731001576
Publiée le 31/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
32, rue du Général Leclerc - B.P. 189, Mirecourt (Vosges)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
GRILLE INDICIAIRE + REGIME INDEMNITAIRE+TICKETS RESTAURANT+CNAS+PARTICIPATION MUTUELLE PREVOYANCE
Descriptif de l'emploi
La Ville de Mirecourt recherche son/sa futur.e chargé.e de mission vélo et mobilités actives dans le cadre du développement de la politique mobilités actives sur son territoire.
Sous l’autorité du responsable hiérarchique , le rôle du chargé.e de mission sera de promouvoir l’utilisation du vélo comme moyen de transport, de loisirs ou bien de sport. Il va mettre en place des actions en faveur de cette démocratisation du vélo, communiquer sur ce sujet avec le grand public, être l’interlocuteur principal des acteurs locaux, gérer financièrement les actions liées à sa mission, participer à des réseaux en lien avec ce secteur.
Sous l’autorité du responsable hiérarchique , le rôle du chargé.e de mission sera de promouvoir l’utilisation du vélo comme moyen de transport, de loisirs ou bien de sport. Il va mettre en place des actions en faveur de cette démocratisation du vélo, communiquer sur ce sujet avec le grand public, être l’interlocuteur principal des acteurs locaux, gérer financièrement les actions liées à sa mission, participer à des réseaux en lien avec ce secteur.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
• Coordination et pilotage des actions de mobilité douce au niveau territorial : mise en place et suivi des schémas directeurs d'aménagements cyclables, développement de services vélos, financement et montage de projets.
• Expertise et conseil auprès des élus et des services sur les questions de déplacements doux (vélos, trottinettes, marche, covoiturage) et d'intermodalité.
• Animation territoriale : sensibilisation et communication à destination des usagers, organisation d'événements publics, conduite de réunions avec les acteurs locaux (collectivités, partenaires, entreprises).
• Gestion administrative et budgétaire des projets et dispositifs mis en œuvre (appels d'offres, subventions, bilans, reportings).
• Développement et promotion de l'offre de mobilité douce (location de vélos, plateformes de covoiturage, nouveaux services).
• Veille réglementaire et technique sur les évolutions législatives, réglementaires et innovations dans le domaine de la mobilité et du développement durable.
• Coordination et pilotage des actions de mobilité douce au niveau territorial : mise en place et suivi des schémas directeurs d'aménagements cyclables, développement de services vélos, financement et montage de projets.
• Expertise et conseil auprès des élus et des services sur les questions de déplacements doux (vélos, trottinettes, marche, covoiturage) et d'intermodalité.
• Animation territoriale : sensibilisation et communication à destination des usagers, organisation d'événements publics, conduite de réunions avec les acteurs locaux (collectivités, partenaires, entreprises).
• Gestion administrative et budgétaire des projets et dispositifs mis en œuvre (appels d'offres, subventions, bilans, reportings).
• Développement et promotion de l'offre de mobilité douce (location de vélos, plateformes de covoiturage, nouveaux services).
• Veille réglementaire et technique sur les évolutions législatives, réglementaires et innovations dans le domaine de la mobilité et du développement durable.
Profils recherchés
Compétences et savoirs requis :
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l'environnement institutionnel.
• Maîtrise des techniques de gestion de projet, d'animation de réunions, de conduite de partenariats multipartenariaux.
• Compétences en négociation, rédaction et communication (écrite et orale) ; capacité à convaincre et à fédérer différents publics.
• Esprit d'initiative, organisation, rigueur et sens des relations humaines.
• Maîtrise des outils numériques liés à la mobilité (SIG, plateformes, outils de suivi de projets).
Niveau Bac+3 à Bac+5 dans les domaines du développement territorial, de la mobilité, de l'aménagement ou du développement durable.
Expérience en gestion de projets mobilité ou développement durable souhaité
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l'environnement institutionnel.
• Maîtrise des techniques de gestion de projet, d'animation de réunions, de conduite de partenariats multipartenariaux.
• Compétences en négociation, rédaction et communication (écrite et orale) ; capacité à convaincre et à fédérer différents publics.
• Esprit d'initiative, organisation, rigueur et sens des relations humaines.
• Maîtrise des outils numériques liés à la mobilité (SIG, plateformes, outils de suivi de projets).
Niveau Bac+3 à Bac+5 dans les domaines du développement territorial, de la mobilité, de l'aménagement ou du développement durable.
Expérience en gestion de projets mobilité ou développement durable souhaité
Contact et modalités de candidature
Contact
88298
Informations complémentaires
Candidature et CV à adresser à Monsieur le Maire, 32 rue du Général Leclerc-88500 MIRECOURT
Ou par mail à : kbernardi@ccmirecourtdompaire.fr
Ou par mail à : kbernardi@ccmirecourtdompaire.fr
Adresse de l'employeur
MIRECOURT
>32, rue du Général Leclerc - B.P. 189
88507 MIRECOURT CEDEX
>32, rue du Général Leclerc - B.P. 189
88507 MIRECOURT CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.