Agent administratif, facturation et comptabilité
Offre n° O088250901406069
Publiée le 17/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
24 Rue de la 3ème Dia, 88310 Cornimont, France (Vosges)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
30/09/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes des Hautes Vosges (CCHV) recrute un agent administratif pour une mission de 6 mois dès le 01/10/2025 au sein du service Eau et Assainissement, pour le suivi des abonnés, la gestion de la facturation...
Missions / conditions d'exercice
Vos missions consisteront à assurer le suivi administratif des abonnés du service, à prendre en charge la gestion complète de la facturation, et, idéalement, à contribuer à la saisie comptable ainsi qu'au classement et à l'archivage des dossiers.
Profils recherchés
Nous recherchons une personne faisant preuve de rigueur, dotée d'un sens affirmé de l'organisation, disposant d'un esprit comptable, à l'aise avec les outils bureautiques et possédant un bon relationnel pour travailler en équipe et au contact des usagers.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez à partir du lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.