Responsable de médiathèque
Offre n° O088251006000621
Publiée le 06/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de la Croix, Uxegney (Vosges)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
16/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
31h31 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CAS EPINAL
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du pôle jeunesse et culture vous proposerez et mettrez en œuvre les orientations stratégiques en matière de lecture publique et d’accès aux savoirs, en cohérence avec la politique générale de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
- Encadrer l’équipe de bénévoles
- Assurer la gestion administrative et budgétaire de l’établissement (préparation et présentation du budget, suivi des commandes et exécution du budget…)
- Réaliser les bilans, rapports d’activité et actions de communication valorisant la structure
- Collaborer avec le service financier, ressources humaines, communication, technique , ainsi qu'avec les établissements d'enseignement.
- Développer les partenariats.
- Garantir la qualité d’accueil, l’orientation des usagers et proposer une programmation d’actions culturelles et d’animations à destination de différents publics
- Organiser le circuit des documents (acquisition, traitement, équipement, accessibilité, catalogage et indexation, désherbage et recollement)
- Intervention dans les activités du contrat éducatif local (3 à 5 animations par trimestre)
- Intervention dans les écoles (maternelle et élémentaire chaque semaine)
- Coordination et pilotage du contrat éducatif local et de la Ludothèque
- Assurer la gestion administrative et budgétaire de l’établissement (préparation et présentation du budget, suivi des commandes et exécution du budget…)
- Réaliser les bilans, rapports d’activité et actions de communication valorisant la structure
- Collaborer avec le service financier, ressources humaines, communication, technique , ainsi qu'avec les établissements d'enseignement.
- Développer les partenariats.
- Garantir la qualité d’accueil, l’orientation des usagers et proposer une programmation d’actions culturelles et d’animations à destination de différents publics
- Organiser le circuit des documents (acquisition, traitement, équipement, accessibilité, catalogage et indexation, désherbage et recollement)
- Intervention dans les activités du contrat éducatif local (3 à 5 animations par trimestre)
- Intervention dans les écoles (maternelle et élémentaire chaque semaine)
- Coordination et pilotage du contrat éducatif local et de la Ludothèque
Profils recherchés
- Titulaire d’un DEUG, DEUST, DUT des bibliothèques, de la documentation, de l’information scientifique et technique ou justifier d’une qualification pouvant être reconnue comme équivalente à l‘un des titres ou diplômes requis.
- Expérience de gestion d’équipe souhaitable, bonne culture générale
- Capacité à fédérer l’équipe de bénévoles avec une attitude bienveillante
- Sens de l’organisation, de la rigueur et des responsabilités
- Connaissance du cadre règlementaire de la culture et des bibliothèques/médiathèques
- Qualités relationnelles et sens du contact avec tous les publics
- Maîtrise de l’outil informatique (pack office, logiciels métiers, multimédia et informatique documentaire)
- Aptitude à travailler en équipe et en transversalité et sens du service public
- Permis B
- Expérience de gestion d’équipe souhaitable, bonne culture générale
- Capacité à fédérer l’équipe de bénévoles avec une attitude bienveillante
- Sens de l’organisation, de la rigueur et des responsabilités
- Connaissance du cadre règlementaire de la culture et des bibliothèques/médiathèques
- Qualités relationnelles et sens du contact avec tous les publics
- Maîtrise de l’outil informatique (pack office, logiciels métiers, multimédia et informatique documentaire)
- Aptitude à travailler en équipe et en transversalité et sens du service public
- Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0329340196
Informations complémentaires
Lettre de motivation + cv adressés par courrier avec AR ou par voie dématérialisée.
Monsieur le Maire
16 A, rue de la Mairie
88390 UXEGNEY
Monsieur le Maire
16 A, rue de la Mairie
88390 UXEGNEY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.