Mécanicien
Offre n° O088251008000074
Publiée le 08/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au cœur du massif des Vosges (Grand Est), Gérardmer est une ville moyenne (8 000 h) qui dispose de tous les services (Piscine, Médiathèque, Ludothèque, Écoles, Collège, Lycées, Garderie ....) et d'un cadre naturel préservé (Forêt, Lacs) où se pratiquent toutes les activités de pleine nature.
La commune est employeur de 200 agents.
https://mairie-gerardmer.fr/
https://gerardmer.net/
La commune est employeur de 200 agents.
https://mairie-gerardmer.fr/
https://gerardmer.net/
Site web de l'employeur
Lieu de travail
46 rue Charles de Gaulle, Gérardmer (Vosges)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
statutaire – régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du chef d’exploitation mécanique,
Missions / conditions d'exercice
Intervention sur les véhicules du parc communal : VL ; PL ; Engins de TP y compris sur des véhicules électriques.
• Effectuer les entretiens de maintenance sur les différentes machines des services techniques (Tondeuse, débrousailleuse, turbine à neige, ...)
• Participer aux astreintes mécaniques en saison hivernale
• Effectuer les entretiens de maintenance sur les différentes machines des services techniques (Tondeuse, débrousailleuse, turbine à neige, ...)
• Participer aux astreintes mécaniques en saison hivernale
Profils recherchés
• C.A.P. / B.E.P. / B.A.C. professionnel en mécanique, Electromécanique ou équivalent.
• Connaissance en électricité.
• Capacité à travailler en équipe, prises d’initiatives, bonne aisance relationnelle.
• Permis de conduire (B obligatoire, C souhaité)
• Connaissance en électricité.
• Capacité à travailler en équipe, prises d’initiatives, bonne aisance relationnelle.
• Permis de conduire (B obligatoire, C souhaité)
Contact et modalités de candidature
Contact
0329606060
Informations complémentaires
Lettre de motivation + curriculum vitae
A adresser à Monsieur le Maire de Gérardmer
BP 119 – 88407 GERARDMER CEDEX
A adresser à Monsieur le Maire de Gérardmer
BP 119 – 88407 GERARDMER CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.