Chargé(e) de communication (h/f)
Offre n° O088251121001564
Publiée le 21/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 AVENUE DUTAC, Épinal (Vosges (88))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
30/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste à pourvoir, à temps complet
Dès JANVIER 2026, par voie statutaire ou contractuelle
Rattaché(e) à la Directrice de la communication, vous serez en charge de la création de contenu multi – supports afin de mettre en avant les sujets liés aux compétences exercées par l’agglomération.
Dès JANVIER 2026, par voie statutaire ou contractuelle
Rattaché(e) à la Directrice de la communication, vous serez en charge de la création de contenu multi – supports afin de mettre en avant les sujets liés aux compétences exercées par l’agglomération.
Missions / conditions d'exercice
• Créer du contenu multi-supports print (campagne publicitaire, brochure, affiche…) et numérique (visuels, motions design, etc) ;
• S’assurer de leur cohérence en tenant compte des objectifs, cibles, chartes graphiques, identités visuelles définies ;
• Participer à la création de tout support de communication internes et externes ;
• Réaliser des montages vidéo afin de réaliser des supports vidéo multicanaux (sites, réseaux sociaux) ;
• Gérer, en duo, une marque sur les réseaux Instagram, Facebook et Tiktok (publication, planification et réalisation de campagnes) ;
• Observer les tendances des réseaux.
Activités exceptionnelles ou ponctuelles :
• Participation et animation lors de réunions, événements.
Dans le cadre de vos missions, vous serez régulièrement en contact auprès des différentes Directions et Services de la Communauté d’Agglomération, élus, usagers, journalistes…
• S’assurer de leur cohérence en tenant compte des objectifs, cibles, chartes graphiques, identités visuelles définies ;
• Participer à la création de tout support de communication internes et externes ;
• Réaliser des montages vidéo afin de réaliser des supports vidéo multicanaux (sites, réseaux sociaux) ;
• Gérer, en duo, une marque sur les réseaux Instagram, Facebook et Tiktok (publication, planification et réalisation de campagnes) ;
• Observer les tendances des réseaux.
Activités exceptionnelles ou ponctuelles :
• Participation et animation lors de réunions, événements.
Dans le cadre de vos missions, vous serez régulièrement en contact auprès des différentes Directions et Services de la Communauté d’Agglomération, élus, usagers, journalistes…
Profils recherchés
Titulaire d'une formation supérieure dans la communication, une première expérience réussie en gestion des réseaux sociaux et logiciels de programmation d’au moins 2 années est indispensable.
Vous maitrisez l’outil informatique, et différents outils de modélisation (PAO), ainsi que Illustrator, InDesign et d’autres logiciels de montage comme Canva, 2Emotion ou Capcut ;
Vous avez une forte appétence pour la réalisation de reportages / prises de vues qui exigent un goût pour le terrain.
Vous possédez :
• Une bonne culture générale ;
• Une connaissance de l’environnement des collectivités territoriales ;
• Un français irréprochable (orthographe, grammaire, typographie) ;
À l’écoute et réactif(ve) vous savez anticiper, planifier et faites preuve de rigueur et d’organisation.
Doté(e) d’une excellente expression orale, vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et votre esprit de synthèse.
Créatif(ve), curieux(se) vous faites preuves d’adaptabilité, d’objectivité et serez force de propositions.
Appréciant le travail en équipe, vous savez travailler de manière transversale tout en assurant un reporting régulier.
Sens de la communication, disponibilité et polyvalence seront les atouts de votre réussite à ce poste.
Vous maitrisez l’outil informatique, et différents outils de modélisation (PAO), ainsi que Illustrator, InDesign et d’autres logiciels de montage comme Canva, 2Emotion ou Capcut ;
Vous avez une forte appétence pour la réalisation de reportages / prises de vues qui exigent un goût pour le terrain.
Vous possédez :
• Une bonne culture générale ;
• Une connaissance de l’environnement des collectivités territoriales ;
• Un français irréprochable (orthographe, grammaire, typographie) ;
À l’écoute et réactif(ve) vous savez anticiper, planifier et faites preuve de rigueur et d’organisation.
Doté(e) d’une excellente expression orale, vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et votre esprit de synthèse.
Créatif(ve), curieux(se) vous faites preuves d’adaptabilité, d’objectivité et serez force de propositions.
Appréciant le travail en équipe, vous savez travailler de manière transversale tout en assurant un reporting régulier.
Sens de la communication, disponibilité et polyvalence seront les atouts de votre réussite à ce poste.
Contact et modalités de candidature
Contact
0329685000
Informations complémentaires
• Horaires de travail : variables
• Déplacements sur le territoire de la Communauté d’Agglomération d’Épinal – PERMIS B
• Lieu de travail : Maison de l’Habitat et du Territoire
1 avenue Dutac - 88000 EPINAL
• Temps de travail : Temps complet 37 H 00 + 12 jours d’ARTT
• Titres restaurant, CET, ARTT, amicale du personnel (Comité d’Action sociale), prévoyance, possibilité de télétravail – 1 jour par semaine.
Candidature (CV + lettre de motivation + portefolio) à transmettre avant le :
30/12/2025 à :
Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération d’Epinal
Maison de l’Habitat et du Territoire
1 Avenue Dutac
88000 EPINAL
ou par Email, à : recrutement@agglo-epinal.fr
• Déplacements sur le territoire de la Communauté d’Agglomération d’Épinal – PERMIS B
• Lieu de travail : Maison de l’Habitat et du Territoire
1 avenue Dutac - 88000 EPINAL
• Temps de travail : Temps complet 37 H 00 + 12 jours d’ARTT
• Titres restaurant, CET, ARTT, amicale du personnel (Comité d’Action sociale), prévoyance, possibilité de télétravail – 1 jour par semaine.
Candidature (CV + lettre de motivation + portefolio) à transmettre avant le :
30/12/2025 à :
Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération d’Epinal
Maison de l’Habitat et du Territoire
1 Avenue Dutac
88000 EPINAL
ou par Email, à : recrutement@agglo-epinal.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.