Accompagnateur (H/F) de bus
Offre n° O088251127001790
Publiée le 27/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7, le Haut du Village, Le Puid (Vosges (88))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
01/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
10h15 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du maire, l’accompagnateur·trice de bus assure l’encadrement, la sécurité et l’accompagnement des élèves transportés dans le cadre des trajets scolaires. Il/Elle veille au respect des règles de sécurité et contribue au bon déroulement des déplacements des enfants entre leur domicile et leur établissement scolaire.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la montée et la descente des enfants en toute sécurité.
Accompagner et surveiller les élèves durant l’ensemble du trajet.
Veiller au respect des règles de sécurité et du comportement à bord du véhicule.
Vérifier la présence des enfants selon la liste nominative fournie.
Aider les plus jeunes ou les élèves en situation de handicap lors des phases de montée/descente.
Faire le lien avec les conducteurs, les établissements scolaires et le service transport de la collectivité.
Signaler tout incident ou comportement à risque.
Garantir un environnement rassurant et bienveillant pour les élèves.
Accompagner et surveiller les élèves durant l’ensemble du trajet.
Veiller au respect des règles de sécurité et du comportement à bord du véhicule.
Vérifier la présence des enfants selon la liste nominative fournie.
Aider les plus jeunes ou les élèves en situation de handicap lors des phases de montée/descente.
Faire le lien avec les conducteurs, les établissements scolaires et le service transport de la collectivité.
Signaler tout incident ou comportement à risque.
Garantir un environnement rassurant et bienveillant pour les élèves.
Profils recherchés
Savoir-faire :
Connaissance des règles de sécurité liées au transport scolaire.
Sens des responsabilités et vigilance permanente.
Capacité à encadrer un groupe d’enfants.
Savoir gérer des situations imprévues ou conflictuelles avec calme.
Qualités relationnelles, écoute et bienveillance.
Autonomie et réactivité.
Savoir-être :
Patience et sens du service public.
Ponctualité et rigueur.
Autorité bienveillante.
Capacité d’adaptation.
Conditions d’exercice
Travail principalement en début et en fin de journée scolaire.
Présence obligatoire aux horaires fixés par les circuits de transport.
Possibilité de travail en extérieur lors de l’attente du bus.
Profil recherché
Expérience auprès d’enfants appréciée (animation, périscolaire, accompagnement).
Sens du contact et goût pour le travail avec les jeunes.
Connaissance des règles de sécurité liées au transport scolaire.
Sens des responsabilités et vigilance permanente.
Capacité à encadrer un groupe d’enfants.
Savoir gérer des situations imprévues ou conflictuelles avec calme.
Qualités relationnelles, écoute et bienveillance.
Autonomie et réactivité.
Savoir-être :
Patience et sens du service public.
Ponctualité et rigueur.
Autorité bienveillante.
Capacité d’adaptation.
Conditions d’exercice
Travail principalement en début et en fin de journée scolaire.
Présence obligatoire aux horaires fixés par les circuits de transport.
Possibilité de travail en extérieur lors de l’attente du bus.
Profil recherché
Expérience auprès d’enfants appréciée (animation, périscolaire, accompagnement).
Sens du contact et goût pour le travail avec les jeunes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0329410488
Informations complémentaires
Candidatures par mail
commune-le-puid@orange.fr
commune-le-puid@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.