Agent polyvalent (voirie-espaces verts)
Offre n° O088260109000608
Publiée le 12/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
75, rue Gaston Thomson, Contrexéville (Vosges (88))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
28/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de l’équipe espaces publics, vous participez à l'exécution de divers travaux d'entretien de voirie, des espaces publics et des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
Effectuer les travaux d'entretien courant de la voirie et des espaces verts de la commune,
Entretenir et valoriser les espaces publics,
Possibilité d’exécution des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue de la voie publique,
Effectuer l'entretien courant des espaces verts et naturels (tonte, désherbage…) dans le respect de la qualité écologique et paysagère,
Maintenir un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers,
Missions complémentaires de déneigement (manuel et mécanique)
Entretenir et valoriser les espaces publics,
Possibilité d’exécution des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements et travaux divers nécessaires à la bonne tenue de la voie publique,
Effectuer l'entretien courant des espaces verts et naturels (tonte, désherbage…) dans le respect de la qualité écologique et paysagère,
Maintenir un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers,
Missions complémentaires de déneigement (manuel et mécanique)
Profils recherchés
Expériences souhaitées dans les travaux d’entretien de voirie et des espaces verts.
• Permis B indispensable
• Permis BE, C, CE, CACES appréciés.
Qualités professionnelles
• Autonomie; Polyvalence; Adaptabilité; Discrétion; Disponibilité.
• Capacité à travailler en équipe
• Assiduité et réactivité
• Savoir rendre compte de ses activités
• Respect de l’organisation du travail
• Respect des valeurs du service public
• Savoir travailler en sécurité
• Relationnel avec les usagers, administrés
• Permis B indispensable
• Permis BE, C, CE, CACES appréciés.
Qualités professionnelles
• Autonomie; Polyvalence; Adaptabilité; Discrétion; Disponibilité.
• Capacité à travailler en équipe
• Assiduité et réactivité
• Savoir rendre compte de ses activités
• Respect de l’organisation du travail
• Respect des valeurs du service public
• Savoir travailler en sécurité
• Relationnel avec les usagers, administrés
Contact et modalités de candidature
Contact
0329080935
Informations complémentaires
Informations complémentaires auprès de M. Eric CARO, responsable du centre technique municipal - eric.caro@contrexeville.fr / 06.07.74.17.81
Ou auprès du service ressources humaines : service.rh@contrexeville.fr
Poste à temps complet
Traitement de base + régime indemnitaire + prime de fin d’année + participation employeur prévoyance et mutuelle + adhésion au Centre National d’Action Sociale (CNAS).
Ou auprès du service ressources humaines : service.rh@contrexeville.fr
Poste à temps complet
Traitement de base + régime indemnitaire + prime de fin d’année + participation employeur prévoyance et mutuelle + adhésion au Centre National d’Action Sociale (CNAS).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.