responsable des finances
Offre n° O088260223000334
Publiée le 23/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
38 place de la Marne, Vittel (Vosges (88))
Poste à pourvoir le
06/04/2026
Date limite de candidature
23/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la directrice générale des services, vous assurez la préparation et l’exécution du budget et des procédures budgétaires, la gestion de la dette et des garanties d’emprunts, le suivi de la fiscalité et des ressources (élaboration et alimentation de tableaux de bord financiers).
Missions / conditions d'exercice
⬧Préparer le budget, élaborer et suivre les procédures : bâtir une procédure budgétaire et la mettre en oeuvre et participer à l’élaboration des prévisions budgétaires en coût global,
⬧Assurer la gestion de l’équilibre budgétaire : suivre l’exécution budgétaire et rectifier les écarts entre prévisionnel et réalisé,
⬧Optimiser les ressources fiscales et financières : réaliser un diagnostic fiscal et proposer une stratégie et rechercher des financements,
⬧Assurer la gestion de la dette et de la trésorerie : analyser et optimiser les évolutions de la trésorerie,
⬧Elaborer des stratégies financières : élaborer des scénarios d’investissement et de fonctionnement (PPIF), comprendre et analyser son environnement pour proposer des axes de développement, des pistes d’amélioration, élaborer les objectifs opérationnels respectueux des engagements stratégiques définis par la municipalité.
⬧Animer, diriger, mobiliser et motiver son service autour des activités courantes et des projets transversaux, gérer les ressources humaines de son service, les procédures administratives, les marchés publics relatifs à son domaine, se positionner en tant qu’encadrant intermédiaire.
⬧Faire preuve de pédagogie auprès des services acheteurs, savoir s'imposer en étant diplomate.
⬧Assurer la gestion de l’équilibre budgétaire : suivre l’exécution budgétaire et rectifier les écarts entre prévisionnel et réalisé,
⬧Optimiser les ressources fiscales et financières : réaliser un diagnostic fiscal et proposer une stratégie et rechercher des financements,
⬧Assurer la gestion de la dette et de la trésorerie : analyser et optimiser les évolutions de la trésorerie,
⬧Elaborer des stratégies financières : élaborer des scénarios d’investissement et de fonctionnement (PPIF), comprendre et analyser son environnement pour proposer des axes de développement, des pistes d’amélioration, élaborer les objectifs opérationnels respectueux des engagements stratégiques définis par la municipalité.
⬧Animer, diriger, mobiliser et motiver son service autour des activités courantes et des projets transversaux, gérer les ressources humaines de son service, les procédures administratives, les marchés publics relatifs à son domaine, se positionner en tant qu’encadrant intermédiaire.
⬧Faire preuve de pédagogie auprès des services acheteurs, savoir s'imposer en étant diplomate.
Profils recherchés
⬧ Être titulaire d’une formation universitaire dans le domaine des finances,
⬧ Avoir une expérience indispensable dans un poste similaire,
⬧ Maitriser les procédures comptables, administratives et financières de la comptabilité publique (M57, M4, M49),
⬧Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales,
⬧Être capable à se positionner en tant que cadre supérieur, s’assumer et prendre ses responsabilités,
⬧Maîtriser les outils informatiques, connaissance du logiciel Civil net Finance sera apprécié,
⬧Maîtriser les techniques rédactionnelles (bonne orthographe) et être logique en mathématique,
⬧Savoir rendre compte à sa hiérarchie et la respecter, travailler, partager et échanger avec l’équipe sur l’activité et faire preuve de grandes qualités relationnelles et rédactionnelles,
⬧Avoir un sens de la coordination et du management : capacité à fédérer et à mobiliser,
⬧Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service,
⬧Être force de proposition auprès de la direction générale et de l’autorité territoriale.
⬧Être disponible en période de préparation budgétaire et en soirée pour les réunions
⬧ Avoir une expérience indispensable dans un poste similaire,
⬧ Maitriser les procédures comptables, administratives et financières de la comptabilité publique (M57, M4, M49),
⬧Connaitre le fonctionnement des collectivités territoriales,
⬧Être capable à se positionner en tant que cadre supérieur, s’assumer et prendre ses responsabilités,
⬧Maîtriser les outils informatiques, connaissance du logiciel Civil net Finance sera apprécié,
⬧Maîtriser les techniques rédactionnelles (bonne orthographe) et être logique en mathématique,
⬧Savoir rendre compte à sa hiérarchie et la respecter, travailler, partager et échanger avec l’équipe sur l’activité et faire preuve de grandes qualités relationnelles et rédactionnelles,
⬧Avoir un sens de la coordination et du management : capacité à fédérer et à mobiliser,
⬧Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service,
⬧Être force de proposition auprès de la direction générale et de l’autorité territoriale.
⬧Être disponible en période de préparation budgétaire et en soirée pour les réunions
Contact et modalités de candidature
Contact
0329080438
Informations complémentaires
Date limite de dépôt des candidatures : 23 mars 2026
Entretiens prévus le 1er avril 2026
Merci d’adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV + 3 derniers entretiens professionnels) à :
Monsieur le Maire de Vittel – Hôtel de Ville – Place de la Marne - 88800 VITTEL
Personne à contacter : Mme MORANDEAU Laure – D.R.H – tél : 03.29.08.04.38 ou par mail : recrutement@ville-vittel.fr
Entretiens prévus le 1er avril 2026
Merci d’adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV + 3 derniers entretiens professionnels) à :
Monsieur le Maire de Vittel – Hôtel de Ville – Place de la Marne - 88800 VITTEL
Personne à contacter : Mme MORANDEAU Laure – D.R.H – tél : 03.29.08.04.38 ou par mail : recrutement@ville-vittel.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.