Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O088260520001325
Publiée le 20/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Place de l'Hôtel de Ville, Le Val-d'Ajol (Vosges (88))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
19/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
salaire selon grille indiciaire, RIFSEEP , participations employeur PSC et CNAS
Descriptif de l'emploi
Au sein des services techniques, vous établirez un état des lieux des bâtiments puis leur suivi : travaux divers, notamment électriques, de plomberie et de chauffage, ainsi que les devis.
Dans le cadre d'un service de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, la secrétaire de mairie et la population, l'agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à la voirie, la maintenance et l'entretien des bâtiments publics, la gestion du matériel et logistique des évènements. Les compétences requises pour occuper ce poste sont la polyvalence technique, l'utilisation d'engins et d'outillage et avoir le permis B.
Dans le cadre d'un service de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, la secrétaire de mairie et la population, l'agent technique polyvalent en milieu rural conduit l'ensemble des activités liées à la voirie, la maintenance et l'entretien des bâtiments publics, la gestion du matériel et logistique des évènements. Les compétences requises pour occuper ce poste sont la polyvalence technique, l'utilisation d'engins et d'outillage et avoir le permis B.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- entretien de la voirie communale
- réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments surtout électricité et plomberie
- entretien courant des matériels et engins
- relation aux usagers
- organisation de son activité
- application des règles de santé et de sécurité au travail
- application des règles de sécurité des usagers
Missions complémentaires :
- préparation des sites en vue des manifestations, avec installation du matériel
- entretien et maintenance du matériel utilisé avec détections des dysfonctionnements éventuels
- entretien de la voirie communale
- réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments surtout électricité et plomberie
- entretien courant des matériels et engins
- relation aux usagers
- organisation de son activité
- application des règles de santé et de sécurité au travail
- application des règles de sécurité des usagers
Missions complémentaires :
- préparation des sites en vue des manifestations, avec installation du matériel
- entretien et maintenance du matériel utilisé avec détections des dysfonctionnements éventuels
Profils recherchés
- Autonomie
- Avoir des connaissances techniques en bâtiment et en réglementation
- Savoir apporter conseil et assistance
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens du service public
- Savoir respecter les procédures et être rigoureux dans la réalisation des différentes activités
- Faire preuve d'esprit d'initiative et de polyvalence
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Grande disponibilité notamment en cas d'intempéries (déneigement en hiver ou parfois le week-end lors de festivités locales)
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune
- Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
- Avoir des connaissances techniques en bâtiment et en réglementation
- Savoir apporter conseil et assistance
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens du service public
- Savoir respecter les procédures et être rigoureux dans la réalisation des différentes activités
- Faire preuve d'esprit d'initiative et de polyvalence
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Grande disponibilité notamment en cas d'intempéries (déneigement en hiver ou parfois le week-end lors de festivités locales)
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune
- Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
Contact et modalités de candidature
Contact
0329306333
Informations complémentaires
Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à M. le Maire, par courrier ou par mail, à Mme la Directrice Générale des Services : nathalie.coiraton@valdajol.fr
Adresse de l'employeur
LE VAL D'AJOL
>1 Place de l'Hôtel de Ville
88340 LE VAL D'AJOL
>1 Place de l'Hôtel de Ville
88340 LE VAL D'AJOL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.