MAGASINIER
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Offre n° O089231101245971
Publiée le 07/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoignez une aventure passionnante au cœur de la Bourgogne !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans un environnement dynamique et stimulant ? Ne cherchez pas plus loin !
Nous sommes à la recherche de talents pour rejoindre notre équipe au Département de l'Yonne. Situé à proximité immédiate de Paris, notre département bénéficie d'un cadre de vie incomparable, alliant l'énergie de la capitale à la quiétude de la campagne bourguignonne.
En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Postulez dès maintenant et faites partie de cette aventure exceptionnelle !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans un environnement dynamique et stimulant ? Ne cherchez pas plus loin !
Nous sommes à la recherche de talents pour rejoindre notre équipe au Département de l'Yonne. Situé à proximité immédiate de Paris, notre département bénéficie d'un cadre de vie incomparable, alliant l'énergie de la capitale à la quiétude de la campagne bourguignonne.
En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 chemin des ruelles, Appoigny (Yonne)
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
07/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Pôle des Infrastructures / Direction de la Régie Routière/ Unité Magasin Atelier
Catégorie C - Filière Technique - Cadre d'emploi des Adjoints techniques territoriaux
DESCRIPTIF DU POSTE :
Sous la direction du chef magasin, l'agent devra assurer l'approvisionnement du magasin en pièces
détachées et en fournitures ainsi que la gestion de certains matériels pour les besoins de l'UMA et des autres services de la Direction de la Régie Routière.
Catégorie C - Filière Technique - Cadre d'emploi des Adjoints techniques territoriaux
DESCRIPTIF DU POSTE :
Sous la direction du chef magasin, l'agent devra assurer l'approvisionnement du magasin en pièces
détachées et en fournitures ainsi que la gestion de certains matériels pour les besoins de l'UMA et des autres services de la Direction de la Régie Routière.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
* Gérer la gestion des stocks du magasin (commandes, entrées, sorties, inventaire...)
* Consulter les fournisseurs dans le respect des règles de commande (hors marché)
* Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises livrées
* Charger, décharger et déplacer des produits et des matériaux à la main ou à l'aide d'accessoires de manutention
* Distribuer au comptoir des produits et matériels spécifiques à l'activité des différents services
* Saisir informatiquement tous les mouvements du magasin dans le logiciel métier ASTECH
* Assurer l'accueil téléphonique et physique du magasin
* Assurer le retrait journalier des fournitures chez les fournisseurs
* Contribuer à la mise en œuvre et au respect des consignes de sécurité pour les agents et les biens stockés
* Réceptionner la livraison de carburant
* Assurer la maintenance des installations de l'atelier (station de lavage/station de graissage)
* Référent des EPI sur le site
* Participer aux astreinte
* Gérer la gestion des stocks du magasin (commandes, entrées, sorties, inventaire...)
* Consulter les fournisseurs dans le respect des règles de commande (hors marché)
* Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises livrées
* Charger, décharger et déplacer des produits et des matériaux à la main ou à l'aide d'accessoires de manutention
* Distribuer au comptoir des produits et matériels spécifiques à l'activité des différents services
* Saisir informatiquement tous les mouvements du magasin dans le logiciel métier ASTECH
* Assurer l'accueil téléphonique et physique du magasin
* Assurer le retrait journalier des fournitures chez les fournisseurs
* Contribuer à la mise en œuvre et au respect des consignes de sécurité pour les agents et les biens stockés
* Réceptionner la livraison de carburant
* Assurer la maintenance des installations de l'atelier (station de lavage/station de graissage)
* Référent des EPI sur le site
* Participer aux astreinte
Profils recherchés
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES :
* Gestion des achats et des stocks (analyse, valorisation,...)
* Mécanique Poids Lourds
* Mécanique engins de travaux publics
* Logiciel de gestion des stocks (ASTECH)
* Réception de marchandises
* Logiciel de traitement de texte/tableur
DIPLÔMES :
Permis véhicules catégorie B et C souhaités, agrément cariste souhaité
EXPÉRIENCE :
Connaissances en mécanique poids-lourds appréciées, et expérience dans la fonction de réceptionnaire-magasinier
* Gestion des achats et des stocks (analyse, valorisation,...)
* Mécanique Poids Lourds
* Mécanique engins de travaux publics
* Logiciel de gestion des stocks (ASTECH)
* Réception de marchandises
* Logiciel de traitement de texte/tableur
DIPLÔMES :
Permis véhicules catégorie B et C souhaités, agrément cariste souhaité
EXPÉRIENCE :
Connaissances en mécanique poids-lourds appréciées, et expérience dans la fonction de réceptionnaire-magasinier
Contact et modalités de candidature
Contact
0386728989
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à l'adresse mail suivante : recrutement@yonne.fr
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'YONNE
>16-18 Boulevard de la Marne
89089 Auxerre cedex
>16-18 Boulevard de la Marne
89089 Auxerre cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.