Responsable financière, budgétaire et comptable

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Offre n° O089231101273060
Publiée le 29/11/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L'AILLANTAIS
9, rue des Perrières - Aillant-sur-Tholon
89110 MONTHOLON
Lieu de travail
MONTHOLON
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
29/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Communauté de Communes de l'Aillantais en Bourgogne qui regroupe 13 communes pour une population d'environ 10 500 habitants, vous aurez à votre charge la comptabilité du budget principal et du budget annexe ZA, la gestion des ressources humaines du budget principal ainsi que le suivi des différents projets de constructions.
Missions / conditions d'exercice
1. Gestion comptable et ressources humaines
- Comptabilité
* gestion et suivi des exécutions de l'ensemble des opérations comptables du budget principal et du budget annexe ZA,
* mise en œuvre du CFU,
* ordonnancement, liquidation et paiement des dépenses,
* recouvrement des différentes recettes (P503, participations diverses, FCTVA) et établissement des titres de l'école de musique, de l'école multisports, des loyers et de la taxe de séjour,
* traitement des flux retour de la trésorerie, les rejets ou annulations comptables,
* réalisation des opérations comptables spécifiques (rattachement des charges et des produits, cessions...)
* gestion des engagements, des décisions et des autorisations de programmes et autorisations d'engagements (AP/AE),
* gestion de l'actif (les immobilisations et les amortissements),
* gestion des emprunts bancaires,
* participation à l'élaboration du BP, des décisions modificatives, des virements de crédits,
* élaboration et suivi des tableaux de bords, de synthèse, de requêtes ponctuelles afin de disposer d'une comptabilité analytique (épargne brute, épargne nette, contrôle de gestion par service),
* réalisation des documents de travail pour la confection du budget prévisionnel et réalisation des propositions d'inscriptions en dépenses et en recettes,
* réalisation des déclarations de TVA et FCTVA,
* assurer l'exécution financière des marchés publics.
- Ressources humaines
* gestion des paies et des cotisations diverses des agents et élus du budget principal, déclarations mensuelles auprès des différentes caisses, gestion du planning de l'agent technique ménagers,
* suivi des carrières des agents du budget principale (saisie des arrêtés d'évolution).

2. Bâtiments - Projets de constructions
Vous aurez à effectuer le suivi administratif et financier (gestion financière, suivi des dossiers de subventions, suivi des marché (MOE, missions connexes, travaux) des différents projets de constructions en lien avec le DGS.
Profils recherchés
maitrise de l'outil informatique
maitrise des logiciels métiers : CERIG, Pack Office, Pack Adobe
maitrise des procédures et des règles comptables
connaissance dans les procédures de la commande publique
connaissance dans les ressources humaines
identifier les sources documentaires
suivre et interpréter la réglementation relative à la paie
participer aux groupes de travail, établir des comptes-rendus
méthode et rigueur
qualités relationnelles
sens de l'organisation
disponibilité et dynamisme
goût du travail en équipe

Contact

Contact
0386635663
Informations complémentaires
contact@ccaillantais.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.