Poste à pourvoir le : Dès que possible
Employeur : Mairie de Villeneuve-l'Archevêque - 1 Place de la Liberté 89190 Villeneuve-l'Archevêque
Lieu du poste : Commune de Villeneuve-l'Archevêque avec déplacements sur le territoire de la commune
Type d'emploi : Emploi permanent - Création de poste
Motif de vacance du poste : Poste créé à la suite d'un nouveau besoin
Type de poste : CDI - Temps plein 35h
Temps de travail : Travail en journée
Famille de métiers : Sécurité > Prévention et sécurité publique – Garde Champêtre
Catégorie : Catégorie C (employé)
Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Positionnement hiérarchique :
Placé sous l'autorité du Maire et de la Secrétaire Générale, en lien étroit avec les élus et les services de la commune.

Description du poste :
Dans le cadre d’une création de poste, la commune de Villeneuve-l'Archevêque, recrute un Garde Champêtre.
Villeneuve-l'Archevêque, situé dans le département de l’Yonne à proximité de Sens et de Troyes, est une commune de 1200 habitants, membre de la Communauté de communes de la Vanne et du Pays d’Othe et perçu comme le pôle de proximité pour les communes environnantes.
Vous serez chargé, sous l'autorité du Maire et de la Secrétaire Générale, des missions de prévention et de surveillance du bon ordre, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publique du centre-bourg.
Le recrutement d’un garde champêtre répond à la volonté de faire respecter les arrêtés municipaux et les règles environnementales de la commune.

Missions :
Dans le cadre des orientations définies par les élus et de vos pouvoirs de police définis à l’article L 521-1 du Code de la sécurité intérieure, vous assurerez sur le territoire communal les missions suivantes :
-Constater et dresser des procès-verbaux pour les infractions au code de l’environnement, aux règles relatives à la propreté des voies et des espaces publics ainsi qu’aux règlements et arrêtés municipaux (ex : dépôt de déchets et ordures ménagères, dépôt sauvage, déjections canines sur les trottoirs, propreté du parc...)
-Suivre et contrôler les permis de louer de la commune (s’assurer de la salubrité d’un bien immobilier avant sa location)
-Faire appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du Maire ainsi que les lois et règlements de sa compétence
-Police de l’urbanisme (vérifier les permis de construire notamment)
-Police des publicités et des enseignes
-Maintien du bon ordre et de la tranquillité publique
-Rechercher et constater les infractions aux lois et règlements relevant de vos compétences
-Patrouiller sur la voie publique, réguler les incivilités, assurer la médiation auprès des commerçants et résidents et relever les dégradations sur les équipements de la commune
-Collaborer avec la gendarmerie dans le cadre de vos missions d’enquêtes et d’investigations
-Rédiger des écrits professionnels, de rapports et de procès-verbaux
-Maintien du lien social auprès de la population
-Sensibiliser les administrés au respect de l'environnement et à la propreté de la commune
-Surveiller les manifestations festives et commémorations patriotiques
-Gérer les animaux en divagation, assurer la police des chiens catégorisés et la maltraitance

Relations internes :
-Les Élus
-La Secrétaire Générale
-Les différents services de la Mairie

Relations externes :
-La Gendarmerie
-Le SDIS
-L’Office Français de la Biodiversité
-L’Office National des Forêts
-Les habitants de la commune

Avantages :
-Mise à disposition d'un bureau
-Téléphone portable professionnel
-Mise à disposition d'un véhicule professionnel sur le temps de travail

Profil recherché :
-Titulaire du concours, vous avez de préférence effectué votre formation initiale
-Autonome, organisé et polyvalent
-Faire preuve de disponibilité, rigueur, pédagogie et médiation
-Capacité d’écoute et de communication auprès de la population
-Maitrise de soi
-Analyser et gérer les situations imprévues
-Aptitudes rédactionnelles et maîtrise de l’outil informatique
-Connaissances sur la législation et l’environnement appréciées
-Bonne condition physique
-Permis B