Responsable des affaires juridiques et marchés publics
Offre n° O089240417000231
Publiée le 17/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT FLORENTIN
Poste à pourvoir le
08/07/2024
Date limite de candidature
17/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L responsable des marchés publics conçoit les contrats publics et les dossiers de consultation des entreprises en liaison avec les services concernés. Il/elle conseille les services quant aux choix des procédures et gère l'intégralité des procédures jusqu'à la notification des marchés et la saisie financière.
Missions / conditions d'exercice
Assistance et conseil juridique auprès des élus
Assistance et conseil juridique des services de la collectivité
Contrôle préalable des actes juridiques
Règlement des conflits et gestion des contentieux
Veille juridique et prospective
Suivi et contrôle de la procédure de passation des marchés publics
• Collecter et synthétiser les éléments constitutifs permettant d'élaborer les pièces du marché (cahier des charges, publicité, réception des plis, étude des pièces, organisation et participation aux commissions ) ;
• Assurer une assistance aux services gestionnaires (choix des procédures, aide à la conception) ;
• Rédiger des documents administratifs et/ou techniques (cahier des charges, conventions, fiches marchés, PV d'attribution, avenants) ;
• Effectuer le contrôle et la notification des marchés ;
Assurer le suivi administratif des dossiers des marchés publics
• Réaliser les travaux de bureautique (saisie, mise en page des documents, courriers et comptes-rendus du service) ;
• Assurer le suivi de tableaux de bords (suivi des marchés reconductibles, études comparatives des offres) ;
• Assurer le tri, le classement et l'archivage des documents et des dossiers ;
• Mettre à jour les fichiers, registres, requêtes et bases de données ;
• Contrôler les actes modificatifs des marchés publics
- Suivre la bonne exécution des marchés publics (rédaction des avenants, enregistrer les actes de sous-traitance, rédiger les décisions, traiter les cessions de créances) ;
Assistance et conseil juridique des services de la collectivité
Contrôle préalable des actes juridiques
Règlement des conflits et gestion des contentieux
Veille juridique et prospective
Suivi et contrôle de la procédure de passation des marchés publics
• Collecter et synthétiser les éléments constitutifs permettant d'élaborer les pièces du marché (cahier des charges, publicité, réception des plis, étude des pièces, organisation et participation aux commissions ) ;
• Assurer une assistance aux services gestionnaires (choix des procédures, aide à la conception) ;
• Rédiger des documents administratifs et/ou techniques (cahier des charges, conventions, fiches marchés, PV d'attribution, avenants) ;
• Effectuer le contrôle et la notification des marchés ;
Assurer le suivi administratif des dossiers des marchés publics
• Réaliser les travaux de bureautique (saisie, mise en page des documents, courriers et comptes-rendus du service) ;
• Assurer le suivi de tableaux de bords (suivi des marchés reconductibles, études comparatives des offres) ;
• Assurer le tri, le classement et l'archivage des documents et des dossiers ;
• Mettre à jour les fichiers, registres, requêtes et bases de données ;
• Contrôler les actes modificatifs des marchés publics
- Suivre la bonne exécution des marchés publics (rédaction des avenants, enregistrer les actes de sous-traitance, rédiger les décisions, traiter les cessions de créances) ;
Profils recherchés
Bac + 3 minimum
SAVOIRS:
- Droit public et privé
- Règles et procédures contentieuses
- Techniques rédactionnelles spécifiques au secteur juridique
- Règles et procédures comptables de la comptabilité publique
- Techniques d'analyse et de recherche documentaire
- Techniques de communication et de négociation
- Code des marchés publics et modalités d'application
- Techniques et outils de planification
- Règles et procédures des contrats complexes
- Technique d'analyse de dossier
- Techniques d'évaluation des risques et d'analyse financière
SAVOIRS:
- Droit public et privé
- Règles et procédures contentieuses
- Techniques rédactionnelles spécifiques au secteur juridique
- Règles et procédures comptables de la comptabilité publique
- Techniques d'analyse et de recherche documentaire
- Techniques de communication et de négociation
- Code des marchés publics et modalités d'application
- Techniques et outils de planification
- Règles et procédures des contrats complexes
- Technique d'analyse de dossier
- Techniques d'évaluation des risques et d'analyse financière
Contact
Contact
0386437979
Informations complémentaires
CV + LETTRE DE MOTIVATION + ARRETE DE SITUATION ADMINISTRATIVE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.