PRATICIEN HOSPITALIER

Offre n° O089240418000578
Publiée le 18/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de GRON
1 place de l'eglise
89100 Gron
Lieu de travail
Gron
Poste à pourvoir le
18/06/2024
Date limite de candidature
18/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 22h00 hebdomadaire
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Médecin généraliste exerçant ses fonctions au service du Centre de Santé de la commune. La fonction de praticien du Centre Municipal de Santé comprend des activités de soin sur place, de prévention et plus généralement toute activité au service de la promotion de la santé des citoyens.
Missions / conditions d'exercice
Dans l'intérêt des patients et respectant les règles du secret médical, il/elle veillera à assurer la bonne circulation de l'information médicale à l'intérieur de l'établissement, notamment par la tenue rigoureuse du dossier médical commun et par la production de courriers à ses correspondant médicaux.
Profils recherchés
Le praticien est tenue au respect du secret professionnel prévu par la loi.
Le praticien doit être inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins.

Contact

Contact
0386654843
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation manuscrite
envoi postal à l'adresse : 1 rue de l'Eglise 89100 GRON

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.