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Offre n° O089250430000930
Publiée le 30/04/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
2 rue du serein, Chablis (Yonne)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
30/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS + Tickets restaurant
Descriptif de l'emploi
L'agent assure le ramassage des ordures ménagères des particuliers, des collectivités et des entreprises afin qu'elles soient acheminées vers les installations de stockage des déchets non dangereux.
Missions / conditions d'exercice
Collecter les déchets ménagers et assimilés présentés à la collecte à l'aide du matériel de collecte (camions avec lève conteneurs, bacs, sacs etc) ;
Vérifier la nature des déchets présentés à la collecte, et les refuser s'ils ne sont pas conforme ;
Respecter le tri des déchets, (ne pas mélanger les déchets ) ;
Remiser les bacs ou sacs après les avoir vidés, proprement et en sécurité ;
Ramasser les déchets déversés sur la chaussée lors du vidage des conteneurs (bacs et sacs réutilisables) ;
Signaler à sa hiérarchie la présence de dépôts sauvages et les difficultés rencontrées
Profils recherchés
Savoirs :
Connaissance des consignes de tri ;
Savoir Etre :
Être rigoureux ;
Sens du service public ;
Être ponctuel et assidu ;
Polyvalence
Savoir faire :
Avoir l’esprit d’équipe
Environnement de travail :
Travail en horaires décalées ; Travail occasionnel le weekend; Travail en extérieur ;
Possibilité d'être affecté à d'autres sites des régies de collecte

Contact et modalités de candidature

Contact
0386189116
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à l'attention de Monsieur le Président par courrier ou mail à contact@3cvt.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES CHABLIS VILLAGES ET TERROIRS (CCCVT)
>2 rue du serein
89800 Chablis

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.