Directeur Enfance-Famille F/H
Offre n° O089260319001199
Publiée le 19/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoignez une aventure passionnante au cœur de la Bourgogne !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans un environnement dynamique et stimulant ? Ne cherchez pas plus loin !
Nous sommes à la recherche de talents pour rejoindre notre équipe au Département de l'Yonne. Situé à proximité immédiate de Paris, notre département bénéficie d'un cadre de vie incomparable, alliant l'énergie de la capitale à la quiétude de la campagne bourguignonne.
En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Postulez dès maintenant et faites partie de cette aventure exceptionnelle !
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En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
26 rue Etienne Dolet à Auxerre (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
18/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Administrateur
Administrateur général
Administrateur hors classe
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Administrateur général
Administrateur hors classe
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la direction du Pôle des Solidarités Départementales, vous êtes chargé de piloter et de mettre en oeuvre la politique départementale Enfance Famille sur le territoire, en cohérence avec les orientations définies par les élus et les services centraux. Vous impulsez une dynamique de réflexion et d'innovation dans le champ de la protection de l'enfance et veillez à l'adaptation de l'offre de service aux besoins des publics. Vous supervisez l'activité et le fonctionnement des établissements sociaux et médico-sociaux relevant de ce domaine, en garantissant la qualité des prises en charge. Vous assurez le déploiement opérationnel des dispositifs sur le territoire et contribuez au travail transversal en participant au collectif de direction du Pôle.
Missions / conditions d'exercice
Conseiller les élus et piloter la mise en oeuvre de la politique départementale Enfance Famille. Organiser et coordonner l'offre de service sur le territoire en lien avec les besoins des publics. Impulser une dynamique d'innovation et accompagner la conduite du changement dans le champ social et médico-social. Superviser les établissements et services de l'enfance, en développant les partenariats et en animant le dialogue de gestion. Définir, piloter et évaluer les projets en lien avec le schéma départemental de l'enfance. Manager et coordonner les équipes et services de la direction (CRIP, adoption, MNA, accueil familial, FDE, administratif et financier). Assurer la supervision du fonctionnement du Foyer départemental de l'enfance. Accompagner l'évolution des projets du FDE et notamment son extension sur le Sénonais Élaborer, piloter et suivre le budget de la direction. Conduire des projets structurants et transversaux (réorganisation de l'offre, contractualisation, dispositifs partenariaux avec l'ARS, évolution de la CRIP, développement de l'accueil familial, mise en place de l'ODPE). Contribuer à la stratégie globale du Pôle des Solidarités Départementales en participant aux instances de direction et aux projets transversaux.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en intervention sociale ou d'une formation juridique et justifiez idéalement d'une expérience en management d'équipes pluridisciplinaires et en conduite de projets. Vous maîtrisez les enjeux, les acteurs et la réglementation de la protection de l'enfance, ainsi que les méthodologies des sciences sociales, la conduite de projet, l'accompagnement du changement et l'évaluation des politiques publiques. Vous disposez également de solides connaissances en procédures administratives, suivi juridique et gestion budgétaire, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques. Doté de compétences relationnelles avérées, vous savez manager, communiquer, animer des partenariats et conduire des négociations avec diplomatie, tout en étant force de proposition. Vous faites preuve d'aisance rédactionnelle, d'organisation, de disponibilité et de capacité de prise de recul dans l'exercice de vos missions.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.