Agent entretien de la piscine intercommunale
Offre n° O089260327000168
Publiée le 27/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 quai du 1er Dragons, Joigny (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
26/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
26h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire et selon l'expérience professionnelle
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du directeur de la piscine, l'agent aura pour missions la maintenance et l'entretien des équipements, l'hygiène et la sécurité des locaux, l'accueil et l'information auprès des publics.
Temps de travail hebdomadaire : 26 heures
Temps de travail hebdomadaire : 26 heures
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Traitement de l'eau :
* Diagnostiquer les dysfonctionnements des différents équipements et les faire remonter au responsable
* Mettre en œuvre les opérations préventives et curatives pour garantir le fonctionnement des équipements.
* Veiller à l'approvisionnement des produits d'entretien, réceptionner, contrôler et stocker les commandes.
Tâches de maintenance :
* Assurer la maintenance du matériel (lignes d'eau, sèche-cheveux, autolaveuse, robot aspirateur, casiers...)
* Vérifier et contrôler le bon fonctionnement de l'ensemble des ouvrants.
Entretien des locaux :
* Nettoyage et désinfection des vestiaires, du bassin et plage, des locaux conformément à la réglementation et au plan d'hygiène.
* Nettoyage extérieur (piscine durant la saison estivale)
* Signaler toute situation anormale auprès du responsable ou à défaut auprès des services compétents
Connaissances et compétences :
- Notions de traitement de l'eau
- Maîtrise des techniques et du matériel de nettoyage (auto-laveuse, nettoyeur à haute pression, mono-brosse, ...)
- Avoir l'habilitation électrique et savoir réaliser des travaux de première maintenance (électrique, plomberie, menuiserie, maçonnerie, peinture, carrelage, etc.) serait un +
Mission secondaire : tenue de caisse
Traitement de l'eau :
* Diagnostiquer les dysfonctionnements des différents équipements et les faire remonter au responsable
* Mettre en œuvre les opérations préventives et curatives pour garantir le fonctionnement des équipements.
* Veiller à l'approvisionnement des produits d'entretien, réceptionner, contrôler et stocker les commandes.
Tâches de maintenance :
* Assurer la maintenance du matériel (lignes d'eau, sèche-cheveux, autolaveuse, robot aspirateur, casiers...)
* Vérifier et contrôler le bon fonctionnement de l'ensemble des ouvrants.
Entretien des locaux :
* Nettoyage et désinfection des vestiaires, du bassin et plage, des locaux conformément à la réglementation et au plan d'hygiène.
* Nettoyage extérieur (piscine durant la saison estivale)
* Signaler toute situation anormale auprès du responsable ou à défaut auprès des services compétents
Connaissances et compétences :
- Notions de traitement de l'eau
- Maîtrise des techniques et du matériel de nettoyage (auto-laveuse, nettoyeur à haute pression, mono-brosse, ...)
- Avoir l'habilitation électrique et savoir réaliser des travaux de première maintenance (électrique, plomberie, menuiserie, maçonnerie, peinture, carrelage, etc.) serait un +
Mission secondaire : tenue de caisse
Profils recherchés
Savoir être :
- Ponctuel (le)
- Très bon relationnel en matière d’accueil du public.
- Sens de l’écoute.
- Savoir s’adapter, s’organiser.
- Capacité à travailler en équipe.
- Savoir rendre compte à la hiérarchie.
- Disponible lors de surcharge de travail.
Contraintes/Horaires :
- Travail le week-end
- Horaires décalés liés à la nature de l'équipement
- Évolution dans un environnement aquatique : savoir nager
- Nombreux déplacements à l'intérieur de la piscine
- Environnement chaud et humide, chloré.
- Manipulation de charges lourdes et de produits chimiques
- Utilisation de produits toxiques
- Manipulation de matériels : mono-brosse, auto-laveuse, nettoyeur à haute pression ...
- Port de vêtement professionnels et E.P.I. adaptés
- Ponctuel (le)
- Très bon relationnel en matière d’accueil du public.
- Sens de l’écoute.
- Savoir s’adapter, s’organiser.
- Capacité à travailler en équipe.
- Savoir rendre compte à la hiérarchie.
- Disponible lors de surcharge de travail.
Contraintes/Horaires :
- Travail le week-end
- Horaires décalés liés à la nature de l'équipement
- Évolution dans un environnement aquatique : savoir nager
- Nombreux déplacements à l'intérieur de la piscine
- Environnement chaud et humide, chloré.
- Manipulation de charges lourdes et de produits chimiques
- Utilisation de produits toxiques
- Manipulation de matériels : mono-brosse, auto-laveuse, nettoyeur à haute pression ...
- Port de vêtement professionnels et E.P.I. adaptés
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération statutaire - primes dans le cadre du RIFSSEP. Titres de déjeuners. Collectivité adhérente au CNAS au bénéfice de ses agents. Participation sur la santé et prévoyance.
Candidature à adresser au Président de la Communauté de Communes du Jovinien, 11 Quai du 1er Dragons 89300 JOIGNY.
Pour plus amples informations sur le poste : boris.meunier@ccjovinien.fr
Candidature à adresser au Président de la Communauté de Communes du Jovinien, 11 Quai du 1er Dragons 89300 JOIGNY.
Pour plus amples informations sur le poste : boris.meunier@ccjovinien.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.