Apporter son expertise technique à l'équipe pluridisciplinaire dans le domaine de l'insertion et de la formation professionnelle des personnes en situation de handicap. Participer à l'organisation et à la coordination des travaux d'évaluation et d'orientation professionnelle de l'équipe pluridisciplinaire. Assurer le lien entre la MDPH et les acteurs du service public de l'emploi et de l'insertion professionnelle (France Travail, Cap Emploi, Missions Locales, ESAT, ARS, DDETSPP, etc.). Organiser la participation des partenaires de l'emploi aux travaux de l'équipe pluridisciplinaire d'évaluation et aux dispositifs partenariaux tels que le PRITH. Coordonner l'articulation entre les parcours sociaux, médico-sociaux et les dispositifs d'accompagnement vers l'emploi des personnes en situation de handicap. Élaborer, suivre et évaluer les conventions de partenariat avec les acteurs de l'insertion professionnelle adaptée. Assurer le traitement et le suivi des situations relevant de son champ de compétence, notamment les orientations en ESAT et les évaluations spécifiques liées au milieu protégé. Informer les personnes en situation de handicap sur les dispositifs d'insertion professionnelle et contribuer à la prise en compte de leurs besoins. Assurer une veille juridique et technique, garantir le respect des procédures et contribuer à l'amélioration continue des pratiques. Participer à la co-animation des CDAPH, au suivi des données relatives à l'emploi et à l'utilisation des outils métiers et dispositifs de financement dédiés (AGEFIPH, FIPHFP, etc.).