AGENT TECHNIQUE POLYVALENT

Offre n° O089260930001068
Publiée le 16/10/2026

Synthèse de l'offre

Issue d'une fusion de 3 intercommunalités et de 2 syndicats mixtes, la Communauté de communes de Puisaye-Forterre créée au 1er janvier 2017, forte de plus de 100 agents, réunit 57 communes et 35 968 habitants. Elle est située dans le département de l'Yonne, en région Bourgogne Franche Comté.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 Avenue du Général Leclerc, Saint-Fargeau (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
25/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’agent technique polyvalent réalisera en total autonomie les travaux :
• De remplacement des sols, de pose de cloison, de raccordement électrique, de canalisation d’eau voire de raccordement assainissement dans les structures enfances/jeunesse, maison de santé et bâtiment appartenant au patrimoine de la CCPF.
• D’entretien des espaces verts comme la tonte des pelouses, le débroussaillage des arbres, du fauchage des parcelles des zones artisanales, de la taille des arbres et des arbustes, des haies et des massifs.
• De l’entretien de la végétation des aires de repos des voies vertes et des véloroutes en cours de livraison.
• Du désherbage manuel ou mécanique dans le respect des normes écologiques (zéro phyto).
Il sera chargé de veiller au maintien des conditions optimales de fonctionnement et d’utilisation du patrimoine bâti de la collectivité.
Maintenance préventive : Assurer les contrôles périodiques et / ou obligatoires des équipements et des installations
Maintenance curative : Réaliser l’essentiel des interventions techniques de maintenance de 1er niveau sur les bâtiments de la Communauté de communes de Puisaye-Forterre.
Gérer le matériel et l’outillage y compris matériel roulant
Réaliser des opérations de petite manutention
Missions / conditions d'exercice
Travaux de modernisation dans les bâtiments :
• Remplacement des sols,
• Pose de cloison,
• Pose et remplacement des équipements type prise, éclairage, commande, détecteur de présence, réseau téléphonie/informatique,
• Prolongation de canalisation d’eau,
• Prolongation de réseau d’assainissement.
Maintenance des bâtiments :
• Travaux de bâtiment tous corps de métiers (maçonnerie, plâtrerie, peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie...)
• Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment :
• Appliquer, faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours
• Tenir à jour des mains courantes d'intervention et rendre compte à son responsable hiérarchique
• Assurer l’entretien courant et rangement du matériel utilisé
• Réaliser des opérations de manutention rangement/ déménagement
Maintenance des véhicules
Assurer le nettoyage intérieur et extérieur
Diagnostiquer les pannes éventuelles
Zone d’activité
Assurer des travaux d’entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage)
Profils recherchés
Bonne connaissance du territoire
TECHNIQUE :
Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance
Comprendre une notice d’entretien, un plan, une consigne, une procédure Savoir-faire un croquis
Connaissance des végétaux (cycle de vie, besoins, techniques de taille).
Maîtrise des outils manuels et motorisés de jardinage.
SECURITE AU TRAVAIL :
Connaître les risques de toxicité des produits
Connaître et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits (port obligatoire des Équipements de Protection Individuelle - EPI)
Détecter les dysfonctionnements des organes de sécurité d’une structure, d’un équipement, d’une machine…
Savoir-être :
Sens de l’écoute et de l’observation
Rigueur Disponibilité
Dynamisme et réactivité
Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
Être autonome dans l’organisation du travail
Savoir se référer à l’autorité directe
Habilitations (travaux électriques) souhaitées
Diplôme ou certification obligatoires de :
• Constructions paysagères,
• Travaux mécanisés de génie écologique
• Ouvrier spécialisé en paysage
Résidence administrative : Saint-Fargeau
Travail à l’intérieur ou à l’extérieur par tous les temps et toutes saisons,
Travail seul et en équipe
Port de vêtements professionnels adaptés (EPI) (bottes, gants, lunettes, casque...) manipulation de
produits dangereux
Pénibilité physique : station debout prolongée, travail courbé ou agenouillé Déplacements nombreux
dans le périmètre et hors du périmètre de la collectivité Moyens mis à disposition :
Vêtements professionnels adaptés (EPI)
Bureau + Ordinateur
Permis B exigé
Connaissances informatiques (Excel, Word, Outlook, …)
Poste à temps plein avec au choix 35h ou 37h30 avec 15 RTT (plages horaires fixes et variables).

Contact et modalités de candidature

Contact
0386442350
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation obligatoires) sont à adresser à l'attention du Président et à envoyer par mail à l'adresse suivante : rhccpf@cc-puisayeforterre.fr ou par courrier à : CC Puisaye-Forterre - service RH - 4 avenue du Général Leclerc – 89170 Saint-Fargeau. Les candidatures sans lettre de motivation ne pourront être étudiées.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.