Enseignant commerce, vente et gestion appliquée - CDD (h/f)
Offre n° O090250401396942
Publiée le 17/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pl. d'Armes, 90000 Belfort, France (Territoire de Belfort)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
16/05/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la Direction du Centre de Formation des Apprentis Municipal,
l'enseignant en commerce, vente et gestion appliquée assure l'animation pédagogique dans la matière concernée et s'inscrit dans les dispositifs d'enseignement du CFA
l'enseignant en commerce, vente et gestion appliquée assure l'animation pédagogique dans la matière concernée et s'inscrit dans les dispositifs d'enseignement du CFA
Missions / conditions d'exercice
* met en oeuvre une pédagogie adaptée afin de pouvoir apprécier et évaluer le travail des apprenants
* veille au bon comportement de ceux-ci, au respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité
* participe aux évaluations, à l'élaboration des sujets d'examens ainsi qu'aux jurys
* assure le suivi pédagogique et éducatif des apprentis ainsi que les échanges
et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille
* participe aux projets pédagogiques du CFA
* participe aux évènements visant à promouvoir le CFA et ses formations
* est un appui actif à la lutte contre le décrochage et les ruptures scolaires ainsi que pour ce qui relève de la protection de l'enfance
* veille au bon comportement de ceux-ci, au respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité
* participe aux évaluations, à l'élaboration des sujets d'examens ainsi qu'aux jurys
* assure le suivi pédagogique et éducatif des apprentis ainsi que les échanges
et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille
* participe aux projets pédagogiques du CFA
* participe aux évènements visant à promouvoir le CFA et ses formations
* est un appui actif à la lutte contre le décrochage et les ruptures scolaires ainsi que pour ce qui relève de la protection de l'enfance
Profils recherchés
* BAC +2 dans le domaine de la vente et du commerce et/ou expérience professionnelle
* expérience professionnelle dans le domaine enseigné
* expérience appréciée dans un poste similaire, en contact avec le public jeunes adultes et apprentis
* bonnes capacités relationnelles notamment avec les adolescents et jeunes adultes.
* créativité et capacité d'animation
* travail en équipe, animation de projet
* disponibilité selon les actions à mener
* pack office
* possible renouvellement de contrat
Modalités de recrutement :
* Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel.
Nos avantages :
- Annualisation du temps de travail
- Accord télétravail selon le poste
- Comité National d'Action Sociale - CNAS
- Accord prévoyance obligatoire
- Participation mutuelle labellisée
- Participation frais de transport
* expérience professionnelle dans le domaine enseigné
* expérience appréciée dans un poste similaire, en contact avec le public jeunes adultes et apprentis
* bonnes capacités relationnelles notamment avec les adolescents et jeunes adultes.
* créativité et capacité d'animation
* travail en équipe, animation de projet
* disponibilité selon les actions à mener
* pack office
* possible renouvellement de contrat
Modalités de recrutement :
* Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel.
Nos avantages :
- Annualisation du temps de travail
- Accord télétravail selon le poste
- Comité National d'Action Sociale - CNAS
- Accord prévoyance obligatoire
- Participation mutuelle labellisée
- Participation frais de transport
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.