Chargé de conservation et numérisation patrimoniales - bibliothèques (h/f)
Offre n° O090251211000313
Publiée le 11/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Pl. d'Armes, 90000 Belfort, France (Territoire de Belfort (90))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
11/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Technicien
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l'Action Culturelle, les bibliothèques de la Ville répondent aux besoins du public en matière de culture, de formation, d'information et de loisirs en assurant la diffusion, le prêt et la médiation de supports culturels et en proposant un calendrier d'actions culturelles variées. Elles ont aussi pour mission la conservation d'un patrimoine écrit et sous l'autorité du responsable du pôle patrimoine et conservation, le chargé de conservation et numérisation :
Missions / conditions d'exercice
* élabore et met en oeuvre le plan de conservation préventive et curative des collections patrimoniales et des fonds de conservation (identification des fonds à traiter, planification des actions, commande de matériel, supervision des agents participants à l'entretien, animation de chantiers, évaluation...)
* met en oeuvre et suit le plan de sauvegarde (rédaction et actualisation des protocoles, formation des agents, suivi de la maintenance du matériel, force de proposition)
* conduit des campagnes de numérisation (constat d'état, métadonnées en lien avec des prestataires, organisation du catalogage), de l'identification des fonds à leur valorisation lors d'actions de médiation
* participe au fonctionnement général du réseau des bibliothèques (service au public, animations, participation aux groupes de travail)
* met en oeuvre et suit le plan de sauvegarde (rédaction et actualisation des protocoles, formation des agents, suivi de la maintenance du matériel, force de proposition)
* conduit des campagnes de numérisation (constat d'état, métadonnées en lien avec des prestataires, organisation du catalogage), de l'identification des fonds à leur valorisation lors d'actions de médiation
* participe au fonctionnement général du réseau des bibliothèques (service au public, animations, participation aux groupes de travail)
Profils recherchés
* formation ou expérience dans le champ de la conservation du patrimoine
* technicité en conservation des documents anciens et/ou précieux et en numérisation
* connaissance des manuscrits et livres anciens (reliures et papiers)
* médiation sur place et à distance
* sens du contact et du service public
* adaptabilité à tous types de publics
* maîtrise des outils numériques
* gestion de projet
* autonomie et rigueur
* minutie, patience
* conditions d'exercice spécifique au domaine de la conservation (port de charges, EPI, travail dans les magasins de conservation, température, poussière, manipulation..)
* horaires de travail actuels : du mardi au samedi et évolutions possibles selon les nécessités d'ouverture au public
Modalités de recrutement :
* Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales.
* Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel.
Nos avantages :
- RTT - Accord 35 h
- Accord télétravail selon le poste
- Comité National d'Action Sociale - CNAS
- Accord prévoyance obligatoire
- Participation mutuelle labellisée
- Participation frais de transport
* technicité en conservation des documents anciens et/ou précieux et en numérisation
* connaissance des manuscrits et livres anciens (reliures et papiers)
* médiation sur place et à distance
* sens du contact et du service public
* adaptabilité à tous types de publics
* maîtrise des outils numériques
* gestion de projet
* autonomie et rigueur
* minutie, patience
* conditions d'exercice spécifique au domaine de la conservation (port de charges, EPI, travail dans les magasins de conservation, température, poussière, manipulation..)
* horaires de travail actuels : du mardi au samedi et évolutions possibles selon les nécessités d'ouverture au public
Modalités de recrutement :
* Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales.
* Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel.
Nos avantages :
- RTT - Accord 35 h
- Accord télétravail selon le poste
- Comité National d'Action Sociale - CNAS
- Accord prévoyance obligatoire
- Participation mutuelle labellisée
- Participation frais de transport
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez à partir du lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.