Responsable des remontées mécaniques, des équipements et du parc roulant
Offre n° O090260206000606
Publiée le 09/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Syndicat Mixte Interdépartemental du Ballon d'Alsace
Site web de l'employeur
Lieux de travail
- Lepuix (Territoire de Belfort (90))
- 42 Rue du Ballon d'Alsace, Saint-Maurice-sur-Moselle (Vosges (88))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
06/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Statutaire
Descriptif de l'emploi
Le ou la responsable des remontées mécaniques, des équipements et du parc roulant est chargé(e) d'assurer les missions d'entretien et de réparations des remontées mécaniques et toutes autres tâches nécessaires au fonctionnement du Syndicat ou demandées par sa hiérarchie, tel que l'entretien des sentiers, espaces verts et bâtiments (peinture, petites réparations), contrôle et signature quotidienne des registres d'exploitation, établissement et gestion du budget prévisionnel de son service, gestion des stocks de matériel des remontées mécaniques, du parc roulant et de l'exploitation, en l'absence du responsable des pistes, la gestion et le tri des déchets du site.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE :
Exploitation et maintenance :
- Contrôle et signature quotidienne des registres d'exploitation, et rapatriement hebdomadaire pour signature au chef d'exploitation ;
- Etablir et gérer le budget prévisionnel de son service, en relation avec la directrice, le chef d'exploitation et la responsable administratif et financier ;
- Gérer les stocks de matériel des remontées mécaniques (pièces de sécurité, consommables, etc.), du parc roulant et de l'exploitation ;
- Transmission des devis au chef d'exploitation pour validation commande auprès de la directrice ;
- Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du parc roulant et des remontées mécaniques ;
- Effectuer le suivi et la traçabilité de l'entretien des remontées mécaniques ;
- Remplir les différents observatoires économiques et statistiques ;
- Faire des retours d'expériences DSF, KASSBOHRER et veille réglementaire des remontées mécaniques et du parc roulant ;
- Relations avec les fournisseurs des remontées mécaniques, de l'exploitation et du parc roulant ;
- Entretien estival des appareils, du parc roulant et des divers travaux d'été ;
- Organiser en relation avec le chef d'exploitation la formation de ses équipes ;
Management, fonctionnement du service :
- Gérer l'équipe des remontées mécaniques et de la maintenance (aide au recrutement des agents) ;
- Organiser les plannings de travail, gérer les heures ;
- Transmettre les feuilles d'heures et tous justificatifs de son équipe en temps et en heures au service Ressources Humaines pour l'établissement des paies ;
- Communiquer avec le chef d'exploitation et la directrice avant tout dépassement d'horaires ou heures supplémentaires ou heures effectuées de nuit (personnel supplémentaire, etc.) ;
- Participer au recrutement et aux entretiens d'embauche de son équipe ;
- Proposer des améliorations concernant son service, tant niveau ressources humaines que matériel ;
- Être garant de l'ouverture/fermeture des remontées mécaniques en temps et en heure ;
- Être garant de la mise en place du matériel de sécurité nécessaire pour la protection des remontées mécaniques et de la tenue des appareils dans leur intégralité par l'équipe ;
- Mettre à jour quotidiennement l'ouverture des remontées mécaniques et les communiquer à la directrice, au chef d'exploitation et sur les sites internet ;
- Gérer et organiser les opérations de dépannage et de maintenance, sur les appareils comme sur le parc roulant ;
- Être en relation avec le STRMTG (Service Technique des Remontées Mécaniques et des Transports Guidés) ;
- Transmettre quotidiennement au chef des pistes les éléments nécessaires au plan de damage (pistes de montées, arrivées/départs téléski, etc.) ;
- Être capable de remplir l'ensemble des missions de base d'un conducteur de téléski et d'un technicien de maintenance ;
ACTIVITES ET TACHES SECONDAIRES DU POSTE :
- Être garant de l'entretien et nettoyage du bureau des remontées mécaniques ainsi que du garage du Langenberg et de ses abords ;
- Être garant de l'entretien et nettoyage des sentiers, espaces verts et bâtiments (peinture, petites réparations) ainsi que la gestion et le tri des déchets du site en l'absence du responsable des pistes ;
- Préparation, gestion et accompagnement dans la mise en place des activités dites 4 saisons
- Ouverture et fermeture des salles hors sacs en l'absence du chef d'exploitation ou du chef des pistes ;
- Surveillance à skis des appareils ;
- Contrôle des forfaits, notamment au fond, et sur le front de neige Gentiane ;
- Communication Radio ;
- Toutes tâches demandées par la Directrice et/ou la responsable administrative et financière.
Exploitation et maintenance :
- Contrôle et signature quotidienne des registres d'exploitation, et rapatriement hebdomadaire pour signature au chef d'exploitation ;
- Etablir et gérer le budget prévisionnel de son service, en relation avec la directrice, le chef d'exploitation et la responsable administratif et financier ;
- Gérer les stocks de matériel des remontées mécaniques (pièces de sécurité, consommables, etc.), du parc roulant et de l'exploitation ;
- Transmission des devis au chef d'exploitation pour validation commande auprès de la directrice ;
- Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du parc roulant et des remontées mécaniques ;
- Effectuer le suivi et la traçabilité de l'entretien des remontées mécaniques ;
- Remplir les différents observatoires économiques et statistiques ;
- Faire des retours d'expériences DSF, KASSBOHRER et veille réglementaire des remontées mécaniques et du parc roulant ;
- Relations avec les fournisseurs des remontées mécaniques, de l'exploitation et du parc roulant ;
- Entretien estival des appareils, du parc roulant et des divers travaux d'été ;
- Organiser en relation avec le chef d'exploitation la formation de ses équipes ;
Management, fonctionnement du service :
- Gérer l'équipe des remontées mécaniques et de la maintenance (aide au recrutement des agents) ;
- Organiser les plannings de travail, gérer les heures ;
- Transmettre les feuilles d'heures et tous justificatifs de son équipe en temps et en heures au service Ressources Humaines pour l'établissement des paies ;
- Communiquer avec le chef d'exploitation et la directrice avant tout dépassement d'horaires ou heures supplémentaires ou heures effectuées de nuit (personnel supplémentaire, etc.) ;
- Participer au recrutement et aux entretiens d'embauche de son équipe ;
- Proposer des améliorations concernant son service, tant niveau ressources humaines que matériel ;
- Être garant de l'ouverture/fermeture des remontées mécaniques en temps et en heure ;
- Être garant de la mise en place du matériel de sécurité nécessaire pour la protection des remontées mécaniques et de la tenue des appareils dans leur intégralité par l'équipe ;
- Mettre à jour quotidiennement l'ouverture des remontées mécaniques et les communiquer à la directrice, au chef d'exploitation et sur les sites internet ;
- Gérer et organiser les opérations de dépannage et de maintenance, sur les appareils comme sur le parc roulant ;
- Être en relation avec le STRMTG (Service Technique des Remontées Mécaniques et des Transports Guidés) ;
- Transmettre quotidiennement au chef des pistes les éléments nécessaires au plan de damage (pistes de montées, arrivées/départs téléski, etc.) ;
- Être capable de remplir l'ensemble des missions de base d'un conducteur de téléski et d'un technicien de maintenance ;
ACTIVITES ET TACHES SECONDAIRES DU POSTE :
- Être garant de l'entretien et nettoyage du bureau des remontées mécaniques ainsi que du garage du Langenberg et de ses abords ;
- Être garant de l'entretien et nettoyage des sentiers, espaces verts et bâtiments (peinture, petites réparations) ainsi que la gestion et le tri des déchets du site en l'absence du responsable des pistes ;
- Préparation, gestion et accompagnement dans la mise en place des activités dites 4 saisons
- Ouverture et fermeture des salles hors sacs en l'absence du chef d'exploitation ou du chef des pistes ;
- Surveillance à skis des appareils ;
- Contrôle des forfaits, notamment au fond, et sur le front de neige Gentiane ;
- Communication Radio ;
- Toutes tâches demandées par la Directrice et/ou la responsable administrative et financière.
Profils recherchés
Savoir :
- Avoir de solides connaissances en matière de mécaniques lourdes (engin de damage) et véhicules légers (automobiles) et spécifiques (moto neige) ;
- Être force de proposition pour réduire les coûts de maintenance et d'entretien du parc d'engins et véhicules ;
- Maîtrise de l'outil informatique et des outils bureautiques ;
- Savoir gérer son stress et un conflit. Ne pas élever la voix. Être à l'écoute et prise en compte de la problématique, en rendre compte rapidement au chef d'exploitation et à la directrice ;
- Connaître les principes et techniques de communication ;
- Se tenir informé de l'actualité ;
- Avoir le sens du service public.
Savoir-faire / savoir-être :
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces publics ;
- Respecter la confidentialité et être discret ;
- Savoir gérer et suivre une procédure ;
- Savoir être organisé, rigoureux et méthodique ;
- Savoir travailler en autonomie ;
- Avoir des connaissances en mécanique (sur tout engin) ;
- Savoir être rigoureux et méthodique ;
- Savoir travailler en autonomie ;
- Avoir un bon relationnel et être à l'écoute, tant avec ses équipes que la clientèle ;
- Savoir gérer un conflit ;
- S'adapter aux aléas du temps et de l'organisation du temps de travail ;
- Connaissance parfaite du domaine fond et alpin, la pratique du ski fond et alpin est indispensable ;
- Avoir des compétences électriques/hydrauliques/mécaniques même en hauteur ;
- Avoir des connaissances en soudure serait un plus ;
- Être disponible.
- Avoir de solides connaissances en matière de mécaniques lourdes (engin de damage) et véhicules légers (automobiles) et spécifiques (moto neige) ;
- Être force de proposition pour réduire les coûts de maintenance et d'entretien du parc d'engins et véhicules ;
- Maîtrise de l'outil informatique et des outils bureautiques ;
- Savoir gérer son stress et un conflit. Ne pas élever la voix. Être à l'écoute et prise en compte de la problématique, en rendre compte rapidement au chef d'exploitation et à la directrice ;
- Connaître les principes et techniques de communication ;
- Se tenir informé de l'actualité ;
- Avoir le sens du service public.
Savoir-faire / savoir-être :
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces publics ;
- Respecter la confidentialité et être discret ;
- Savoir gérer et suivre une procédure ;
- Savoir être organisé, rigoureux et méthodique ;
- Savoir travailler en autonomie ;
- Avoir des connaissances en mécanique (sur tout engin) ;
- Savoir être rigoureux et méthodique ;
- Savoir travailler en autonomie ;
- Avoir un bon relationnel et être à l'écoute, tant avec ses équipes que la clientèle ;
- Savoir gérer un conflit ;
- S'adapter aux aléas du temps et de l'organisation du temps de travail ;
- Connaissance parfaite du domaine fond et alpin, la pratique du ski fond et alpin est indispensable ;
- Avoir des compétences électriques/hydrauliques/mécaniques même en hauteur ;
- Avoir des connaissances en soudure serait un plus ;
- Être disponible.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci de nous adresser votre curriculum vitae ainsi qu'une lettre de motivation par mail à secretariat@smiba.fr ou par courrier au 42 route du Ballon d'Alsace - 88560 SAINT MAURICE SUR MOSELLE.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.