REFERENT SOCIAL FAMILLE EN CENTRE SOCIAL F/H
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O091230401018986
Publiée le 21/06/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place des droits de l'Homme et du Citoyen, Évry-Courcouronnes (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Définition des missions : Sous l'autorité du Directeur du centre social, il contribue à la mise en œuvre du projet social, impulse et développe les activités sociales et familiales de l'équipement. Il conçoit, met en place, suit et évalue les projets et actions sociales et familiales destinés aux usagers. Il développe et anime la mobilisation des acteurs de quartiers.
Missions / conditions d'exercice
Définition des activités :
- Développer une participation active des habitants, accueillir et suivre les familles
- Accueillir la petite enfance et l'enfance
- Soutenir la fonction parentale via l'animation d'un espace de socialisation et de dialogue avec les parents
- Encadrer les sorties familiales et culturelles
- Coordonner les cours d'alphabétisation à destination des populations migrantes
- Contribuer à la réflexion, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social
- Assurer le suivi, dans le cadre du CLAS, des relations avec les parents (en lien avec le secteur Enfance Jeunesse)
- Développer une participation active des habitants, accueillir et suivre les familles
- Accueillir la petite enfance et l'enfance
- Soutenir la fonction parentale via l'animation d'un espace de socialisation et de dialogue avec les parents
- Encadrer les sorties familiales et culturelles
- Coordonner les cours d'alphabétisation à destination des populations migrantes
- Contribuer à la réflexion, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social
- Assurer le suivi, dans le cadre du CLAS, des relations avec les parents (en lien avec le secteur Enfance Jeunesse)
Profils recherchés
Connaissances et aptitudes particulières :
- Etre titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur Bac +3 minimum dans le domaine socio-éducatif de type D.E. Conseiller en économie sociale et familiale ou équivalent
- Maîtriser plusieurs techniques d'animation et les fondamentaux de l'éducation populaire
- Connaitre les acteurs institutionnels et de terrain
- Maîtriser la gestion et de l'évaluation de projet
- Maîtrise les principales techniques et concepts budgétaires
- Savoir favoriser le développement de la personne ou des groupes par la mise en œuvre d'activités
- Posséder des qualités relationnelles, le sens de la négociation et de la diplomatie
- Savoir se montrer créatif, entreprenant et apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire
- Avoir le sens de la confidentialité
Condition d'exercice et contraintes particulières :
Disponibilité horaire en fonction des impératifs de service (soir et week-end)
Rencontre d'un public en difficulté sociale ou familiale possible
Temps de travail et rémunération :
Temps plein
Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire
Action sociale (CNAS, associations du personnel)
Participation employeur à la protection sociale complémentaire
- Etre titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur Bac +3 minimum dans le domaine socio-éducatif de type D.E. Conseiller en économie sociale et familiale ou équivalent
- Maîtriser plusieurs techniques d'animation et les fondamentaux de l'éducation populaire
- Connaitre les acteurs institutionnels et de terrain
- Maîtriser la gestion et de l'évaluation de projet
- Maîtrise les principales techniques et concepts budgétaires
- Savoir favoriser le développement de la personne ou des groupes par la mise en œuvre d'activités
- Posséder des qualités relationnelles, le sens de la négociation et de la diplomatie
- Savoir se montrer créatif, entreprenant et apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire
- Avoir le sens de la confidentialité
Condition d'exercice et contraintes particulières :
Disponibilité horaire en fonction des impératifs de service (soir et week-end)
Rencontre d'un public en difficulté sociale ou familiale possible
Temps de travail et rémunération :
Temps plein
Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire
Action sociale (CNAS, associations du personnel)
Participation employeur à la protection sociale complémentaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0160916331
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation en ligne avec le bouton "Postuler"
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place des Droits de l'Homme et du Citoyen
91000 EVRY-COURCOURONNES
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place des Droits de l'Homme et du Citoyen
91000 EVRY-COURCOURONNES
Adresse de l'employeur
Mairie d'EVRY COURCOURONNES
>Hôtel de Ville - Place des droits de l'Homme et du Citoyen
91000 EVRY
>Hôtel de Ville - Place des droits de l'Homme et du Citoyen
91000 EVRY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.