Assistant socio-éducatif H/F

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Offre n° O091231001237253
Publiée le 27/10/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Le CCAS est rattaché à la Ville d'Athis-Mons. il anime une action générale de prévention dans la commune, en liaison étroite avec les institutions publiques et privées. Il propose aussi un accompagnement social des publics fragilisés (personnes isolées, couples sans enfant mineur à charge, personnes âgées...).
Lieu de travail
Hôtel de Ville, Athis-Mons (Essonne)
Poste à pourvoir le
18/01/2024
Date limite de candidature
25/12/2023
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
8 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L'assistant de service social (ASS) a pour mission d'améliorer la qualité de vie de personnes confrontées à diverses difficultés (économiques, familiales, d'insertion, de santé, de logement, etc.) en les accueillant et en les accompagnant dans la construction de projets.
Sous l'autorité de la Responsable du Service Social Municipal
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir, informer les usagers, les couples sans enfant, les personnes isolées, les séniors sur les procédures et l'accès aux droits sociaux
* Instruire les dossiers pour l'accès aux droits sociaux : prestations " handicap ", prestations personnes âgées, etc.
* Evaluer les situations en tenant compte des potentialités de l'usager, de son environnement et des moyens de l'institution
* Assurer un accompagnement social global des usagers tendant à développer ou préserver leur autonomie
* Participer aux réunions partenariales (Ressources, Adoma, CLIC, CLILC, coordination gérontologique...)
* Orienter l'usager vers un service interne ou externe en fonction du diagnostic posé
* Rédiger des écrits professionnels, dans le respect du droit et de la réglementation en vigueur
* Assurer la veille documentaire
* Collaborer à la rédaction du rapport d'activité annuel par la production de statistiques d'activité et la bonne utilisation des logiciels métiers
* Echanger en autonomie sur les pratiques professionnelles
* Actualiser ses connaissances par l'auto-documentation et développer des compétences dans le cadre la formation continue.
* Encadrer les stagiaires.
Profils recherchés
* Jeune diplômée d'école d'AS
* Expertise sociale, force de proposition
* Qualité d'écoute, d'adaptation aux différents publics accueillis
* Forte capacité d'organisation, d'analyse et de synthèse
* Autonomie, disponibilité, mobilité pour les visites à domicile
* Sens du travail en équipe et en partenariat élargi
* Capacités rédactionnelles et relationnelles
* Capacité à gérer des situations conflictuelles
* Bonne maîtrise des compétences techniques propres au travail d'un assistant socio-éducatif
* Aptitudes administratives
* Permis B exigé

Conditions d'exercice du poste
Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Contact et modalités de candidature

Contact
0169545500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel de Ville
Place du Général de Gaulle
91200 ATHIS MONS
srh@mairie-athis-mons.fr
Adresse de l'employeur
CCAS de ATHIS-MONS
>Hôtel de Ville
91200 ATHIS MONS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.